Dynamiques organisationnelles développement des RH

Code UE : US230R

  • Cours
  • 4 crédits

Responsable national

Michel LALLEMENT

Public et conditions d'accès

- Master GRH et sociologie
 - Master formation des adultes: champ de recherche

Objectifs pédagogiques

Le séminaire se propose d'analyser les dynamiques organisationnelles et institutionnelles à partir des approches sociologiques (sociologie du travail, sociologie des organisations, sociologie économique). A partir de monographies, il s'agit d'examiner comment le développement des ressources humaines et les dispositifs de formation/professionalisation s'inscrivent dans des systèmes de production évolutifs.

Contenu

Les études de cas présentées en détail sont à dessein sélectionnées dans des secteurs d'activité diversifiés; elles correspondent également à des tailles et statuts juridiques distincts (entreprises privées grandes et moyennes, coopératives de production,secteur public,associations) afin de souligner la multiplicité des stratégies mises en oeuvre et de s'interroger sur leurs cohérences.
Une attention est également portée aux méthodologies de recherche ayant pour objet l'analyse de l'articulation entre dynamiques organisationnelles, développement des ressources humaines et recours à la formation.

Cette UE apparaît dans les diplômes et certificats suivants

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Equipe pédagogique Travail
Modalité(s) / Lieu(x)
  • - Enseignée en formation présentielle et/ou partiellement à distance : Paris
  • Type Intitulé Equipe pédagogique Modalité(s) / Lieu(x) Code

    Contact

    Équipe pédagogique métiers du social
    Tel :01 58 80 83 63
    Anne Barsky

    Voir les dates et horaires, les lieux d'enseignement et les modes d'inscription sur les sites internet des centres régionaux qui proposent cette formation

    Enseignement non programmé en 2017/2018