Identifier et animer un réseau partenarial dans un territoire

Code UE : USSO1E

  • Cours
  • 4 crédits

Responsable national

Andre MOISAN

Responsable opérationnel

Andre MOISAN

Compétences visées

Le stagiaire sera capable :
-d'identifier la nature et les rôles des professionnels et des institutions en lien avec son activité, de comprendre la coordination, sur un territoire, des acteurs impliqués dans la mise en œuvre locale d'un dispositif (gouvernance urbaine, gestion territoriale), qui passe par la connaissance des dispositifs et politiques publiques : (CRE, CLSPD...) financements, évolutions ;
-d'identifier les caractéristiques sociales, démographiques, économiques, culturelles... sur un territoire qui sont des éléments du vivre ensemble et de la " tranquillité publique " et de réaliser une veille sociale territoriale;
-d'analyser et de restituer cette activité, en situant son rôle et les relations développées avec chacun des membres de ce réseau (spécificités des territoires, paramètres socio politiques...) ;
-d'adopter un positionnement stratégique vis-à-vis de chacun des partenaires, dans l'optique de promouvoir le métier et ses activités ;
-de mettre ces évolutions en lien avec l'analyse stratégique de son activité et à faire des propositions à sa structure ;
-de traduire ces orientations stratégiques dans son activité opérationnelle et à en faire un retour pour alimenter la stratégie de sa structure.

Contenu

-dispositifs et politiques publiques : (CRE, CLSPD...) : financements, législations et évolutions ;
-territoires, institutions et structures : métiers représentés, spécificités des territoires, paramètres socio politiques... ;
-acteurs et publics sur un territoire (notions de gouvernance urbaine, de gestion territoriale) ;
-grille d'analyse des institutions et acteurs dans le champ de la politique de la ville, du travail social... ;
-notions d'analyse stratégique ;
-présentation de typologies de publics : prise en compte de la dimension socio culturelle ;
-présentation de spécificités en fonction du contexte et des territoires ;
-méthodologie et ressources afin de réaliser une veille sur l'environnement professionnel ;
-compétences des collectivités locales et territoriales, jeux d'acteurs et contexte politique.
 
 Modalités :
 -Groupes de travail visant à mettre en forme les cas de partenariat présentés par les différents réseaux ;
-Intervention des membres des réseaux professionnels de façon à couvrir les types de partenariat à partir de cas pratiques ;
-Mises en situations à partir de cas proposés.

Modalité d'évaluation

Durée : 3 h 00
Production d'une fiche de " Bonne Pratiques " visant à cartographier un territoire, à communiquer avec les partenaires identifiés et la promouvoir l'activité de médiation sociale.

Cette UE apparaît dans les diplômes et certificats suivants

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Contact

Equipe métiers du social
Tel :01 58 80 83 99

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Enseignement non programmé en 2017/2018