Psychodynamique et psychopathologie du travail

Code UE : PSY206

  • Cours
  • 6 crédits

Responsable national

Christophe DEJOURS

Responsable opérationnel

Christophe DEJOURS

Public et conditions d'accès

Avoir validé les cours de psychologie du travail PST004 et PST002 ou avoir un niveau équivalent en psychologie générale. La validation des cours PST105 et PST106 est recommandée.
Cours ouvert aux : Auditeurs du CNAM de deuxième cycle de Psychologie du travail.

Objectifs pédagogiques

Eléments d'analyse des rapports entre travail et santé mentale.

Contenu

Définition des principaux concepts :  sujet, souffrance et plaisir dans le travail, pathologie et normalité.                                                                                                
  • Travail, situation de travail, organisation du travail
  • Le travail réel comme énigme entre "description gestionnaire" et "description subjective" du travail. La construction des compromis entre organisation prescrite et organisation réelle du travail.
  • L'intelligence en situation de travail. Les conditions de la mobilisation de l'intelligence.                                                                                                                 
  • La coopération et la construction de règles de travail. La délibération, la parole et l'écoute dans les situations ordinaires de travail.
  • Psychodynamique de la reconnaissance et de l'accomplissement de soi dans le travail.
  • Division sexuelle du travail, rapports sociaux de genre et construction de l'identité.
  • Apport de la psychodynamique du travail à l'analyse des relations entre travail et hors-travail. Place du travail dans l'articulation entre ordre singulier et ordre collectif. Problèmes théoriques posés par les contradictions entre théorie du sujet et théorie de la société.
  • Échec de la dynamique de la reconnaissance et destin de la souffrance au travail.
  • Stratégies défensives contre la souffrance. Incidences de la souffrance et des défenses sur la mobilisation de l'intelligence en situation de travail.
  • Psychopathologie du travail. Psychopathologie du chômage et de la retraite.

 

Modalité d'évaluation

Examen final sur table de 2 heures - sans document

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Type
Intitulé
Equipe pédagogique
Modalité(s) / Lieu(x)
Code
Equipe pédagogique Travail
Modalité(s) / Lieu(x)
  • Enseignée en formation présentielle ou partiellement à distance : Auvergne-Rhône-Alpes, La Réunion, Normandie, Nouvelle Aquitaine, Paris, Pays de la Loire
  • Equipe pédagogique Innovation
    Modalité(s) / Lieu(x)
  • Enseignée en formation présentielle ou partiellement à distance : Auvergne-Rhône-Alpes, Bretagne, La Réunion, Languedoc-Roussillon, Normandie, Nouvelle Aquitaine, Paris, Pays de la Loire
  • Equipe pédagogique Travail
    Modalité(s) / Lieu(x)
  • Enseignée en formation présentielle ou partiellement à distance : Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté, Bretagne, La Réunion, Normandie, Paris
  • Type Intitulé Equipe pédagogique Modalité(s) / Lieu(x) Code

    Contact

    Équipe pédagogique Psychanalyse Santé Travail
    41, rue Gay-Lussac
    75005 PARIS
    Tel :01 44 10 78 22
    Virginie Hervé

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