Certificat de compétence Coordinateur en structure médico-sociale

Code Stage : CC11500A

Publics et conditions d'accès

Prérequis :
? Être titulaire d'un diplôme de niveau III minimum (bac+ 2), permettant l'exercice dans le secteur sanitaire et médico-social ou avoir une expérience significative dans ce domaine.
? Exercer dans une structure sanitaire ou médico-sociale (établissement ou service) depuis 1 an au moins en assurant ou en souhaitant assurer des fonctions de coordination.
Cette formation est accessible à des professionnels qualifiés du secteur sanitaire et médico-social exerçant au sein :
·       des  établissements et services sociaux ou médico-sociaux (ESSMS) visés à l'article L.312-1 du code de l'Action sociale et des familles (CASF) -chapitre V du titre Ier du livre III ;
·       de certains établissements répertoriés dans le « Fichier national des établissements sanitaires et sociaux » dit « répertoire FINESS ». 
En cas d'exercice dans une structure exclusivement sociale, chaque demande sera étudiée au cas par cas pour l'accès à la formation. 
 
Le CC est accessible en région Grand-Est, Centre Val de Loire, Hauts de France. 

Objectifs

L''organisation et le fonctionnement des établissements et des services sanitaires et médico-sociaux sont conditionnés par l'évolution constante des réglementations qui les fondent et les encadrent, de même que par de nouvelles formes de régulations (financements, contrats). La fonction de coordination, telle que proposée par ce certificat de compétence, renvoie à cette capacité d'adaptation au contexte institutionnel et à l'exigence croissante de qualité des services, tant sur le plan du management des équipes que de l'accompagnement des personnes accueillies. La fonction de coordination s'intègre donc dans le cadre de la politique interne et externe des structures, par le biais de la contractualisation (contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens - CPOM), de la coopération (groupements de coopération sociale et médico-sociale- GCSMS) et des nouvelles organisations du travail.
 

Voir aussi les formations en

Description

Cliquez sur l'intitulé d'un enseignement ou sur Centre(s) d'enseignement pour en savoir plus.

4 ECTS

Environnement législatif, économique et politique des établissements médico-sociaux


EGS101
  • 2nd semestre : formation hybride
 
4 ECTS

Environnement de travail et fonction du coordinateur(trice) en structure médico-sociale


EGS142
  • 1er semestre : formation hybride
 
4 ECTS

Approche communication et management des équipes


EGS107
  • 2nd semestre : présentiel
 
4 ECTS

Démarche qualité en structure médico-sociale


EGS143
  • 1er semestre : formation hybride
 
4 ECTS

Méthodologie de gestion des projets dans les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux


EGS104
  • 1er semestre : formation hybride
 
10 ECTS

Expérience professionnelle d'une année minimum en structure médico-sociale


UASA08
 

Centre(s) d'enseignement

Contact

EPN12 - Santé solidarité
2 rue Conté 39.3.51
75003 Paris
Tel :00 00 00 00 00
secretariat.gesms@cnam.fr