Gestion de la diversité en ressources humaines

Code Stage : FPG225

Publics et conditions d'accès

Toute personne intéressée par la gestion de la diversité - en entreprise, association, secteur public, et ayant un niveau de formation bac+2 ou expérience équivalente.

Objectifs

Cette UE vise l'acquisition des compétences suivantes :
Connaître les politiques de GRH en matière d'égalité professionnelle, de gestion de la diversité et de luttes contre les discriminations.
Identifier les pratiques et les outils RH accompagnant ces politiques.
Mettre en place une politique de gestion de la diversité et de lutte contre les discriminations.

Programme

Cette UE enseigne les pratiques de gestion dans les entreprises, organisations et associations, qui permettent de prévenir les discriminations et de favoriser l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ainsi que la gestion de la diversité.

Centre(s) d'enseignement

Contact

EPN16 Innovation
2 rue conté
75003 Paris
Tel :01 40 27 29 60
Luisa Tusamba