Gestion des ressources humaines et stratégiques en établissements sanitaires et médicosociaux

Responsable

Publics et conditions d'accès

Avoir une niveau Bac +3 validé

Programme

Grandes théories de la gestion

  • Les modèles de conduite du Changement (courbe du deuil, etc.)
  • Matrice MOFF
  • Diagramme de Gantt
  • Diagramme de causes à effet (modèle Isikawa)
 
Marketing d'établissement
  • Eléments d'étude de marché
  • " Bench marking "
Ressources humaines
  • Gouverner les personnes
  • Gestion de crise
  • Choix des personnels
  • les types de management

Centre(s) d'enseignement

Contact

Equipe pédagogique Métiers de la santé
laurence.hartmann@cnam.fr