Offre(s) d'emploi et de stage dans le domaine Assurance

Il s'agit de participer à un projet de refonte d'une offre Santé au sein d'une équipe dynamique. En plus, nous attendons de notre alternant qu'il nous accompagne sur le traitement de sujets ponctuels relatifs à l'assurance de personnes en étant en capacité de présenter ses travaux sous un format Powerpoint aux différentes équipes contributives de nos projets.

Master 2 idéalement en assurance ou en gestion de projet avec une première expérience en assurance. Alors ce poste n'attend plus que vous.

Le poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.

nancy. diby@groupama.com

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Société d’assurance caution spécialisée dans le domaine des garanties financières, des cautions et des engagements par signature basée à Milan, dans le cadre du développement de son activité en France, recherche un Souscripteur :
De formation BAC +3/4 de type Juridique / assurance / Notarial, vos principales missions seront les suivantes :
- Vous êtes en charge d'instruire les dossiers en relation avec les partenaires, et par la suite de procéder à la mise en place des engagements
- Vous assurerez une mission de contrôle et de suivi des engagements délivrés
- Assurer les tâches et les travaux administratifs qui vous seront confiés dans le cadre de la gestion quotidienne
- Gestion des relations et du SAV de nos assurés
- Bonne maitrise des outils informatiques courants (Word, Excel, Power Point, internet, ...)
- Organisation, rigueur et capacités rédactionnelles
- Respect de la confidentialité
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe :
- Vous avez une rigueur certaine dans l’exécution de vos travaux et êtes polyvalent.
- Vous aimez travailler en autonomie
- Vous êtes soucieux du détail
- Vous savez être force de proposition et prendre des initiatives

Après une première expérience, vous souhaitez rejoindre une petite équipe conviviale et suivre l'évolution de la société
Conditions du poste :
- CDI
- Poste basé à Vincennes (Proche RER et Métro)
- Tickets restaurant

info@s2cspa.fr

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SKILL(s) recrute pour un de ses clients un conseiller commercial B2C à tendance évolutive vers un poste de commercial B2C - B2B dans le secteur des assurances.

L'ent reprise se situe à Saint Priest

Les horaires sont : Lundi - 14h à 18h / MMJ - 9h à 18h / Vendredi 9h à 17h

Vous intégrerez une équipe de deux personnes dans laquelle vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial. Pour se faire, vous suivrez un parcours de formation afin de connaitre parfaitement les produits et services que vous serez amené à vendre.

Nous recherchons une personne qui sera en capacité de développer un porte feuille client, l'entretenir, le fidéliser et gérer les tâches administratives qui lui incombent.

Nous sommes ouvert à tous profils, votre personnalité est notre priorité

Personna lité et savoir être : Ponctualité, empathie, esprit d'équipe, exigence et persuasion

Compét ences et expertises : Phoning, recherches des besoins, autonomie, force de proposition, prospection, porte à porte, organisation et gestion des tâches administratives

C ulture de l'entreprise : Cadre familiale, générosité, compréhension, prise de décision participative, exigence organisationnelle


Diplômes : BAC minimum, un niveau BTS en négociation, assurance ou banque est un plus

Salaire mensuel : 2200 à 2330 € brut par mois + primes

theo.skills@outlook.com

Au sein de la Direction Juridique, nous recrutons un :

Gestionnaire assurances entreprise H/F

Poste basé à Lamballe, et à pourvoir en CDI.

Rattaché (e) directement au Responsable Assurances que vous assisterez pour :

Instruire et gérer les sinistres toutes branches
Préparer le suivi et le renouvellement des programmes
Assurer toute tâche administrative qui pourra vous être confiée.

Vous serez en interaction avec l’ensemble des branches du Groupe et travaillerez en lien étroit avec l'ensemble des parties prenantes (Responsables de branches, responsables techniques, juristes, courtiers, experts, avocats, etc…).

Vos activités au quotidien :

Faire le suivi des polices d'assurances (suivi des allocations de primes & facturations, régularisations et suivi...)
Gérer les sinistres des différentes branches, en particulier pour le Transport, et coordonner les actions des intervenants internes, en fonction des demandes des experts, assureurs ou avocats (gestion, suivi, reporting…)
Suivi et relance auprès des services internes et parties prenantes



PRO FIL RECHERCHÉ

De formation minimum Bac +2/3 en assurances (IUT, BTS, Licence), vous avez :

Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire en entreprise ou cabinet de courtage
Une bonne maîtrise des assurances Entreprise (Multirisque, RC, Facultés, Flotte automobiles…)
De bonnes qualités rédactionnelle et organisationnelle
U ne bonne maîtrise des outils informatiques tels que MS Office / outils collaboratifs (Google Drive)

Vous êtes proactif et faites preuve d'autonomie, de curiosité et d’ouverture d'esprit. Vous avez le sens du relationnel et de l'écoute. Rigueur et organisation sont des qualités essentielles pour ce poste.

agnes.meheut-herve@cooperl.com

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GSA est l’un des premiers groupes français dans le courtage d’assurances.
Il s’adresse plus particulièrement à une clientèle exigeante, composée de particuliers et d’entreprises, en France et à l’étranger.
GSA est un courtier généraliste (Assurances de biens et de personnes) mais également depuis janvier 2009, un concepteur de produits d’assurances labellisés GSA.

GSA est l’adresse incontournable lorsque l’on parle d’Assurance Haut de Gamme.
Son PDG, Gérard Suissa, fondateur de l’entreprise en 1988, s’est très vite démarqué du milieu en se spécialisant dans le Luxe.
Pour cela il a crée des contrats sur mesure, sur les risques des véhicules « haut de gamme » en atteignant un rapport qualité/prix défiant toute concurrence.
Le même objectif a été atteint en ce qui concerne les contrats « Multirisques Habitation » et plus particulièrement les demeures dites de prestige.

C’est cet atout capital qui a permis au groupe GSA d’asseoir sa notoriété et de développer avec des compagnies d’Assurances françaises et étrangères des rapports privilégiés.
Le groupe GSA intervient également pour les risques industriels et risques spéciaux ainsi que dans l’Hôtellerie, l’Agro-alimentaire, l’Aviation……

GSA, c’est l’efficacité liée à la rigueur :
« Une veille » commerciale est assurée en permanence par des équipes hautement qualifiés pour toujours proposer les meilleurs contrats du marché pour chaque activité professionnelle et/ ou biens personnels.

Ce sont cette expérience et cette dynamique qui ont permis au Groupe GSA d’être hissé au top 30 des courtiers d’Assurances sans oublier évidemment la confiance témoignée par une clientèle fidèle et toujours en attente de nos meilleurs services.

Descrip tion du poste:
Expérience exigée d'au moins 5 ans en Courtage d'Assurances.
Gesti on et Développement d'un portefeuille sur les risques Professionnels/ Entreprises toutes branches ( Immeubles, Dommage Ouvrages, Constructions, Responsabilité Civile, Transport, Flottes Automobiles...).
Ré ception et Traitement des demandes des clients et/ ou prospects.
Visites de Clientèles.

Sousc ription des contrats, gestion des avenants et suivi comptable.
Gestion et suivi de la relation des clients dédiés par des actions de fidélisation, développement du Portefeuille

Avan tages : Mutuelle, Tickets restaurants.
Descri ption du profil recherché :
Commercial accompli, sérieux, rigueur, dynamisme sont des qualités recherchées.
Connai ssance des Extranets Compagnies
Capacité à hiérarchiser les priorités.
Esprit d'équipe.
Organisat ion.

msuissa@groupegsa.com

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GSA est l’un des premiers groupes français dans le courtage d’assurances.
Il s’adresse plus particulièrement à une clientèle exigeante, composée de particuliers et d’entreprises, en France et à l’étranger.
GSA est un courtier généraliste (Assurances de biens et de personnes) mais également depuis janvier 2009, un concepteur de produits d’assurances labellisés GSA.

GSA est l’adresse incontournable lorsque l’on parle d’Assurance Haut de Gamme.
Son PDG, Gérard Suissa, fondateur de l’entreprise en 1988, s’est très vite démarqué du milieu en se spécialisant dans le Luxe.
Pour cela il a crée des contrats sur mesure, sur les risques des véhicules « haut de gamme » en atteignant un rapport qualité/prix défiant toute concurrence.
Le même objectif a été atteint en ce qui concerne les contrats « Multirisques Habitation » et plus particulièrement les demeures dites de prestige.

C’est cet atout capital qui a permis au groupe GSA d’asseoir sa notoriété et de développer avec des compagnies d’Assurances françaises et étrangères des rapports privilégiés.
Le groupe GSA intervient également pour les risques industriels et risques spéciaux ainsi que dans l’Hôtellerie, l’Agro-alimentaire, l’Aviation……

GSA, c’est l’efficacité liée à la rigueur :
« Une veille » commerciale est assurée en permanence par des équipes hautement qualifiés pour toujours proposer les meilleurs contrats du marché pour chaque activité professionnelle et/ ou biens personnels.

Ce sont cette expérience et cette dynamique qui ont permis au Groupe GSA d’être hissé au top 30 des courtiers d’Assurances sans oublier évidemment la confiance témoignée par une clientèle fidèle et toujours en attente de nos meilleurs services.


Descr iption du Poste:

Vous êtes dynamique, ambitieux, autonome et rigoureux? Votre mission sera d'assister les Chargés de Clientèle Privée afin de gérer les Assurances des Particuliers VIP ,des dossiers confidentiels belles demeures, œuvres d'arts, bijoux et véhicules haut de gamme.

Vous êtes aguerri à la négociation auprès des compagnies et savez faire face à une clientèle exigeante qui demande un important sens du service et de l'écoute.

Rémunér ation selon profil.
Tickets restaurants et Mutuelle inclus
Lieu:
6 rue Paul Baudry
75008 PARIS

msuissa@groupegsa.com

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Description de l’entreprise :

La SMABTP est un acteur majeur sur le marché de l’assurance construction en France, elle s’est bâtie autour de valeurs mutualistes plaçant l’humain au cœur de toute réflexion stratégique.
Forte de ses 160 ans d’expérience, elle est aujourd’hui un leader solide sur ce marché. Elle a su s’adapter aux diverses évolutions en s’appuyant sur ses valeurs d'expertise et d'innovation.
Avec plus de 3 440 collaborateurs au service de ses 151 000 sociétaires, elle réalise un chiffre d'affaires supérieur à 2,6 milliards d'euros.

Élément clé de toute évolution professionnelle au cours de la vie de tout collaborateur, la formation est au cœur de la stratégie de développement de la SMABTP. Favorable depuis de nombreuses années à la formation en alternance, la SMABTP vous présente cette présente offre d’emploi.


Descr iption du poste :

Au sein de l'Unité de Gestion Régionale de Rennes, vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille contrats.
Vous devrez rédiger et émettre les contrats, après analyse des risques puis en assurer le suivi dans un souci de qualité et de délai. En ce sens, vous devrez contrôler et vérifier les règles de souscription, rédiger des clauses et avenants propres au domaine des risques des CMI (Constructeurs de Maisons Individuelles), des polices de chantier (Dommages-Ouvrage et Tous Risques Chantier) et abonnements en RC Décennale.

Vous serez bien sûr accompagné(e) par des gestionnaires expérimentés et par la responsable Contrats.

Occasio nnellement, vous serez amené(e) à participer à des rendez-vous chez les sociétaires en accompagnement du conseiller ainsi que chez des prospects.

Vos qualités rédactionnelles sont servies par votre esprit d'analyse. Organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous appréciez le travail en équipe.

Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment WORD et EXCEL.

Ce contrat en alternance s'adresse à un(e) étudiant(e) titulaire d'un bac+3 et préparant un Master en Assurance.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMA s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de travailleurs handicapés.

Pour toute candidature avec envoi de CV et lettre de motivation ou demande d’informations complémentaires, vous pouvez vous adresser à Mme Mélanie HELIE, responsable Contrats au sein de l’Unité de Gestion de Rennes, par mail : melanie_helie@groupe -sma.fr

Informati ons complémentaires :

Poste basé : Rennes
Durée de l'alternance : 24 mois
Contrat privilégié : Apprentissage mais Professionnalisation sera étudié
Rythme souhaité : 1 semaine de cours / 3 semaines en entreprise par mois
Date de début : Septembre 2022

melanie_helie@groupe-sma.fr

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA recrute un Chargé de Contrôle et de Conformité (H/F) en Alternance.

Au sein d'AXA France, intégré à l'équipe en charge des Risques/Contrôles et Conformité des Directions Sinistres IARD toutes branches, l'alternant viendra en renfort de ses collègues dans la réalisation de travaux récurrents ou dans la contribution à de nouveaux projets ou outils à mettre en œuvre.
Le titulaire du poste effectuera les missions suivantes :

- Participer à la réalisation de contrôle(s) définis pour répondre à des risques afférents aux métiers sinistres.
- Créer une exploitation de données à des fins d'analyse et/ou mise en forme de ces résultats.
- Participer aux opérations d'identification de documents ou d'informations (sinistres, procès-verbaux...).


- Formaliser les travaux de synthèse comme les faits marquants mensuels de l'équipe ou la préparation de Comités.
- Contribuer à des projets en formalisant les Ordres de jour et Compte-rendus des réunions.
- Préparer des supports pédagogiques sur la dimension Conformité.

Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 1 avec une spécialité en droit des affaires ou/et droit d'assurances.

Vou s êtes reconnu (e) pour vos qualités relationnelles, force de proposition et prise d'initiative.
Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute, sens d'analyse et de synthèse.
Vous maitrisez les outils informatiques et le Pack office (Excel, PowerPoint et Word en particulier).
Vous aimez communiquer et vous le faites avec aisance, aussi bien à l'écrit qu'oralement.
Le sens de travail en équipe et la capacité d'adaptation sont indispensables.

S i vous êtes une personne autonome, curieuse, dynamique, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Poste basé : Nanterre
Durée de l'alternance : 24 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : Semaines
Date de début : Septembre 2022


Pour postuler : https://recrutement. axa.fr/nos-offres-em ploi/22020630-charge -de-controle-et-de-c onformite-h-f-en-alt ernance

loubna.janane.manpower@axa.fr

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Vous êtes dynamique, ambitieux, autonome et rigoureux? Votre mission sera d'assister les Chargés de Clientèle Privée afin de gérer les Assurances des Particuliers VIP ,des dossiers confidentiels belles demeures, œuvres d'arts, bijoux et véhicules haut de gamme.

Vous êtes aguerri à la négociation auprès des compagnies et savez faire face à une clientèle exigeante qui demande un important sens du service et de l'écoute.

Rémunér ation selon profil.
Tickets restaurants et Mutuelle inclus.

msuissa@groupegsa.com

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CONTEXTE

Rattaché (e) à la Direction Marketing, vous intégrez le département « Offre Assurance » en tant qu’Assistant(e) Chef de Produit. La raison d’être de l’équipe ? Concevoir et faire évoluer tout type de produit d’assurances en l’adaptant à différentes cibles. Sa particularité ? Interaction avec toutes les équipes marketing ainsi qu’avec les autres directions métiers (technique, juridique, commercial, gestion…).

MISSIO NS

- Vous assistez les chefs de produits dans le cadre des projets et du volet maintenance des produits ;

Vous recevez des missions diverses de la part des chefs de produits :

- Réalisation de benchmarks et de recherche d’informations ;

- Mise à jour des tableaux de garanties ;

- Rédaction de documentation contractuelle et commerciale ;

- Réalisation de supports de communication.

Le s missions sont amenées à évoluer suivant l’actualité du département.

CE QUE VOUS POUVEZ ATTENDRE DE NOUS

- Un accompagnement de qualité et bienveillant pour monter en compétences sur l’ensemble des missions

- Jusqu’à quatre jours de télétravail par semaine

VOS ATOUTS POUR REUSSIR

Sur les bancs de l’école : Vous suivez formation Bac+4/5 en parcours Assurance, Commerce ou Marketing

Dans votre boîte à outils :

- Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office

- Volontaire, vous faites preuve de proactivité et aimez l’autonomie.

- Appliqué(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail et d’organisation.

- Insatiable, vous êtes curieux(se), réactif(ve) et avez envie de mener plusieurs types de missions.

Si vous vous reconnaissez, alors n’hésitez plus, postulez et rencontrons-nous au plus vite !

Contrat : Apprentissage 12 ou 24 mois

Lieu de travail : 75 013 - Paris

Vous trouverez également chez nous : Open travail, tickets restaurant, mutuelle, remboursement transport, …

Mots clés : #offreassurance, #marketing, #alternance, #produits

Pour aller plus loin, visionnez cette vidéo https://www.youtube. com/watch?v=GdYDg60R yus et/ou rendez-vous sur https://www.lamutuel legenerale.fr/ et https://www.lamutuel legenerale.fr/les-sa laries-de-la-mutuell e-generale-plebiscit ent-lopen-travail-et -pres-de-9-sur-10-la -recommandent

Si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, reconnue dans le secteur de l’assurance, qui investit dans ses collaborateurs et les place au cœur de son développement, alors rejoignez-nous !

Conformément aux engagements pris par La Mutuelle Générale en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, le poste proposé est ouvert à tous.

dnicolao@lamutuellegenerale.fr

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COLLABORATEUR AGENCE COMMERCIAL

Nous recherchons un collaborateur d'agence commercial H/F au sein de notre cabinet .

-Réceptionner les appels clients
-Etablir des devis et contrats , relance
-Gerer les avenants contrats
- Mettre en place des campagnes commerciales et développer le portefeuille .
-Ouverture sinistre

agence.vayssettes@axa.fr

Au sein de la Direction Commerciale et Marketing et rattaché au service Animation commerciale, nous recherchons notre futur alternant(e).

Vou s aurez pour missions de :
- Développer notre réseau de courtiers partenaires
- Participer au recrutement de nouveaux courtiers
- Construire et maintenir une relation de proximité avec nos partenaires afin de les fidéliser
- Représenter Apivia Courtage dans l’animation téléphonique de notre réseau de près de 4000 courtiers
- Expliquer, relayer la politique du Groupe APIVIA auprès du réseau de courtiers,
- Apporter une assistance technique et commerciale aux courtiers (formations produits, outils…)
- Participer à la mise en place de challenge pour notre réseau d’apporteurs et piloter le suivi
- Promouvoir la diversité de nos offres pour améliorer le taux d’équipement des portefeuilles
- Participer et mettre en œuvre le plan d’actions commercial en collaboration avec l’inspecteur
- Assurer la coordination avec les inspecteurs régionaux et les services internes

En préparation d’un BAC+2 en Assurances, vous avez une forte appétence commerciale, de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.  Vous faites preuve de rigueur et d’organisation dans votre travail.


Votre curiosité et votre esprit de synthèse vous permettront de réussir vos missions.


Au-de là d’un diplôme et de votre expérience professionnelle, il sera attaché une grande importance à votre savoir-être.


Ad ressez votre CV et lettre de motivation en indiquant vos prétentions salariales à l’adresse :
recrute ment@apivia-courtage .fr

recrutement@apivia-courtage.fr

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Description de l’entreprise :

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Descr iption du poste :

Dans le cadre de sa campagne d'alternance AXA recrute un Régleur de sinistres (H/F) en Alternance.

Au sein de la DCS CONSTRUCTION, dans l'équipe POLYVALENTE de règlements de sinistres située à Nanterre, l'alternant effectuera les missions suivantes :

- Gérer un portefeuille diversifié : tous types de risques (RC/RCD/DO/TRC) + tous types d'assurés (promoteur/maître d'oeuvre/bureau de contrôle/locateur d'ouvrage/sous-trait ant) + dossiers amiables ou judiciaires.
- Ouverture et suivi des sinistres, analyse des risques, des garanties, désignation des prestataires (expert/avocat), règlements (honoraires/indemnit és).
- Intéragir avec les intermédiaires (information du courtier sur le dossier, sur la position prise, sur la stratégie).
- Préserver les recours.
- Reporting au tuteur.

Qualifica tions :

Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master avec une spécialité en droit des assurances.

Vous maîtrisez le Pack Office.
Vous disposez de connaissances du monde de l'assurance et notamment juridiques.
Vous faites preuve de rigueur et d'esprit d'analyse pour comprendre les contrats, les pièces de procédure (assignations, requêtes, conclusions, rapports d'expertise).
Vous avez une grande curiosité ainsi que la volonté d'apprendre et l'envie de grandir en autonomie.
Vous avez à coeur de s'intégrer dans une équipe d'une quinzaine de personnes, passionnées par leur travail.

Si vous êtes une personne à l'écoute, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !


Informations complémentaires :

Poste basé : Nanterre
Durée de l'alternance : 24 Mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : 3 Semaines / 1 Semaine ou 3 Jours / 2 Jours
Date de début : Septembre 2022

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Allianz Real Estate est le gestionnaire d'investissements et l’asset manager immobilier du Groupe Allianz. Allianz Real Estate développe et met en place des stratégies d'investissement pour ses clients, en se concentrant sur des investissements directs et indirects à l’échelle mondiale et sur des financements immobiliers en Europe et aux États-Unis. Nous nous fixons pour objectif de générer des rendements attractifs impliquant une prise de risque modérée et ce dans n’importe qu’elle étape du cycle de vie d’un actif (achat, gestion et vente) en accordant la priorité aux opportunités Core à Value Add existant dans les métropoles de premier plan à l’échelle mondiale. Nos activités globales sont pilotées depuis Munich, tandis que nos plateformes opérationnelles locales assurent la couverture des marchés, l'origination des transactions et l’asset management des actifs. Initialement composé de 16 milliards d’euros d’investissements directs en 2008, le montant des actifs sous gestion de notre portefeuille s’est élevé à 75,3 milliards d’euros à la fin juin 2021. Une telle croissance nous a permis de compter parmi les plus grands gestionnaires d’investissement immobiliers au monde*, avec des investissements directs, indirects et des financements immobiliers en Europe, aux États-Unis et dans la région Asie-Pacifique. (*placé en première position dans le classement IPE des 100 investisseurs immobilier de mai/juin 2021; placé en deuxième position dans le classement PERE Global Investor 100 d'octobre 2021)

Vos missions :
L’activité d’Asset Management & Maitrise d’Ouvrage en Europe de l’Ouest est organisée autour de deux piliers : une équipe Product & Development Europe de L’Ouest basée à Paris, et des équipes d’Asset management locales.
L’équipe Product & Development a pour objectif de préparer les actifs pour faire face aux défis futurs en définissant et en suivant le déploiement de stratégies de développement durable, de digitalisation et de bâtiments intelligents. En anticipant les besoins à l’échelle du patrimoine des investisseurs, et des locataires, Product & Development définit les lignes directrices de renforcement de la résilience du portefeuille et de l’attractivité des actifs, en réduisant l'obsolescence et en maximisant la performance financière du portefeuille à travers une standardisation des produits. Elle réalise aussi les due diligences techniques et environnementales.
Dans le cadre d’un contrat en alternance, vos missions seront les suivantes au sein du Département Développement :
- Participation à l’aide administrative et technique sur tous les projets
- Participation à l’établissement et au suivi des contrats cadres avec les prestataires
- Participation au montage des dossiers Marchés
- Formation au logiciel comptable SAP et suivi de la facturation
- Classement numérique et mise en place d’outils statistiques
- Projets transverses stratégiques liés au développement durable, bâtiments intelligents et aux services aux locataires
- Aide à la vie du projet et de la préparation des phases budget

Profil / Compétences
- Vous avez déjà une première expérience en stage ou alternance
- Excellente maîtrise de l'anglais ainsi que du français et/ou de l'allemand
- Parfaite maîtrise des outils bureautiques (suite Microsoft - maîtrise de Office et Powerpoint)
- Forte capacité à synthétiser, conceptualiser et résoudre les problèmes
- Organisé(e), mobile

Informatio ns complémentaires
Con trat d'apprentissage de 12 mois à pourvoir dès septembre 2022.
Internal
Mer ci de préciser votre date de disponibilité et le rythme de votre alternance sur votre CV.
Localisation : Paris Centre

mathilde.verhasselt@allianz.com

Description de l’entreprise :

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Descr iption du poste :

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA recrute un Rédacteur Technicien (H/F) en Alternance.

La Direction Service Clients Collectives, déléguée assure la gestion des contrats d’assurance collective distribués par les courtiers spécialisés. Ces contrats sont principalement destinés aux salariés et à leurs ayant-droits (y compris des expatriés) d’entreprises françaises pour les risques Santé et Prévoyance. Au sein du pôle Vie du contrat, l'alternant effectuera les missions suivantes :
- Travailler en lien avec les Chargés de gestion, les responsables de gestion polyvalente, les délégataires et sous-traitant afin de garantir la qualité des services.
- Travailler également en étroite collaboration avec l’Inspection, les services techniques internes dans le cadre du suivi du portefeuille de clients.
- Gérer le suivi des mises en gestion, fiabilisation du portefeuille, fiabilisation du chiffre d'affaires, recouvrement, analyse de risques opérationnel et traitement des activités hors sous traitance.
- Assurer un rôle relationnel au sein de l'équipe vis-à-vis des assurés, clients dédiés, grands comptes, courtiers et délégataires.

Qua lifications :

Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 1 avec une spécialité en Management de l'assurance.

Vous disposez d'une capacité d'identifier les interlocuteurs nécessaires à la bonne marche de l’activité et conserver une bonne relation avec eux.
Vous maitrisez le pack office et les techniques rédactionnelles.
Vo us êtes capable d'anticiper et comprendre les préoccupations et réactions de vos interlocuteurs.
Vou s disposez d'une capacité d'adaptation de la forme et le fond de votre communication.
Vous pouvez déceler des terrains d’entente ou de désaccord et trouver des formulations et des arguments qui entraînent l’assentiment des interlocuteurs.
Vou s avez un sens d'analyse, force de proposition, sens de responsabilité, aptitudes à négocier et à décider.
Vous êtes reconnu (e) pour vos qualités relationnelles, écoute active, empathie et esprit d'équipe.

Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Poste basé : Val de Fontenay
Durée de l'alternance : 24 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : Semaines
Date de début : Septembre 2022

Pour Postuler : https://recrutement. axa.fr/nos-offres-em ploi/22030660-redact eur-technicien-h-f-e n-alternance

loubna.janane.manpower@axa.fr

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Au sein de l'entité Apicil Sante Prévoyance, vous devrez assister les équipes commerciales de l'agence en contribuant au développement de leur portefeuille et à la fidélisation de la clientèle en direct.

Vos missions:

Développement du chiffre d'affaires
- Suivre les actions commerciales et les campagnes marketing (prospections clients)
- Renseigner les outils commerciaux et préparer le reporting commercial
- Répondre aux questions des clients sur leurs garanties ou leurs contrats
- Participer au suivi technique (résultats techniques, redressements, résiliations...)

Accompagnement des équipes et des partenaires
- Prendre les rendez-vous des commerciaux (clients, prospects), les préparer et effectuer les relances téléphoniques
- Assurer la gestion des agendas commerciaux
- Participer au fonctionnement de l'agence (fournitures, documentations produits, réception et traitement du courrier...)

Mise en oeuvre de la transversalité
- Participer à l'élaboration des dossiers sur mesure et du document de présentation de l'offre
- Suivre la mise en gestion des contrats
- Accueillir la clientèle au téléphone ou dans l'agence pour des questions relatives à sa situation et qualifier les besoins exprimés, le cas échéant la réorienter
- Assurer le service client (accueil téléphonique ou en face à face) des sollicitations clients ou apporteurs du marché Entreprises

Profi l recherché
De formation type BAC + 3 en Assurance, Banque Distribution ou Vente

Nous souhaitons rencontrer : un(e) étudiant(e) sérieux(e), rigoureux(euse) et doté(e) d’un bon relationnel avec un sens du commercial développé.

Postulez sans plus attendre ! Si votre candidature nous intéresse, vous serez très vite contacté(e) par notre équipe Recrutement !

marie_clemence.sarcey@apicil.com

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Au sein de l'entité Apicil Sante Prévoyance, vous devrez assister les équipes commerciales de l'agence en contribuant au développement de leur portefeuille et à la fidélisation de la clientèle en direct.

Vos missions:

Développement du chiffre d'affaires
- Suivre les actions commerciales et les campagnes marketing (prospections clients)
- Renseigner les outils commerciaux et préparer le reporting commercial
- Répondre aux questions des clients sur leurs garanties ou leurs contrats
- Participer au suivi technique (résultats techniques, redressements, résiliations...)

Accompagnement des équipes et des partenaires
- Prendre les rendez-vous des commerciaux (clients, prospects), les préparer et effectuer les relances téléphoniques
- Assurer la gestion des agendas commerciaux
- Participer au fonctionnement de l'agence (fournitures, documentations produits, réception et traitement du courrier...)

Mise en oeuvre de la transversalité
- Participer à l'élaboration des dossiers sur mesure et du document de présentation de l'offre
- Suivre la mise en gestion des contrats
- Accueillir la clientèle au téléphone ou dans l'agence pour des questions relatives à sa situation et qualifier les besoins exprimés, le cas échéant la réorienter
- Assurer le service client (accueil téléphonique ou en face à face) des sollicitations clients ou apporteurs du marché Entreprises

Profi l recherché
De formation type BAC + 3 à BAC +5 en Assurance, Banque Distribution ou Vente

Nous souhaitons rencontrer : un(e) étudiant(e) sérieux(e), rigoureux(euse) et doté(e) d’un bon relationnel avec un sens du commercial développé.

Postulez sans plus attendre ! Si votre candidature nous intéresse, vous serez très vite contacté(e) par notre équipe Recrutement !

marie_clemence.sarcey@apicil.com

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Objectif principal du poste :
Au sein de l'équipe support Assurance Vie, vous serez chargé de la certification des opérations d'un segment de clientèle
MISSIONS GENERALES DU POSTE :
• Traitement de la gestion des dossiers « affaires nouvelles » et des opérations des dossiers du portefeuille existant.
• Partici per aux actions de gestion du portefeuille : saisir et mettre en GED les documents clients sur le logiciel de gestion interne,
• Traiteme nt des appels des partenaires CGPI
• Le contrôle de la recevabilité et de la conformité des dossiers au regard de la réglementation ACPR et Lutte Anti-blanchiment.
• Interaction avec les différents départements de la société
• Participer aux projets structurants impactant votre d’intervention

Description du profil
De formation supérieure en Assurances ou gestion, vous justifiez idéalement d’une première expérience en gestion de contrats d’assurance vie.
Vous êtes organisé, rigoureux et avez le souci du détail. Votre réactivité et votre adaptabilité ne sont plus à démontrer.
Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et possédez un réel sens du client.
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée

clara.roux@unep.asso.fr

Une ambiance de travail motivante au sein de notre Cabinet, un des leaders de son marché.
Un très haut niveau de compétences de nos collaborateurs. Un secteur porteur et des possibilités d'évolution réelles et rapides en fonction de votre performance.

SOLM ONDO est un courtier européen indépendant, spécialisé dans l’assurance des risques financiers : risques politiques et de crédit, protection des contrats export et des investissements à l’étranger, émission de cautions et de garanties, Cyber, Responsabilité Civile des dirigeants et fraude.
Depuis 1999, SOLMONDO est reconnu sur le marché pour ses solutions innovantes et pragmatiques. Les locaux situés au centre de Paris sont spacieux et agrémentés d’œuvres d’art afin d’offrir à l’équipe un cadre de travail apaisant. (https://www.solmond o.net/)

NOS CLIENTS sont des groupes du CAC ou des ETI, industriels de différents secteurs (aéronautique, défense, télécoms, infrastructures, mines, agro-alimentaire, etc.). Les banques utilisent aussi nos services pour leurs opérations de trade finance (crédit, caution, matières premières), de financements structurés ou pour d’autres opérations sur mesure.

VOS MISSIONS
Rattaché(e ) à un courtier senior, vous participerez aux différentes phases de traitement des contrats à l’exportation et de leurs risques ainsi qu’à la protection des investissements :
o identification des risques et recherche de solutions d’assurance
o analy se des clauses contractuelles,
o proposition pour l’élaboration des solutions de financements,
o établissement des demandes de cotation aux assureurs et calcul des primes,
o coordination de l’élaboration des polices entre les assureurs privés, les banques et les clients, et leur suivi.

Vous participerez activement à l’action commerciale.

Si vous avez une formation juridique, vous participerez également à :
- l’analyse des polices standard actuelles de Solmondo (Interruption de contrat, protection des investissements) et propositions éventuelles pour leur aménagement
- étude s juridiques dans le cadre du développement de nouveaux produits

PROFIL
De formation supérieure Bac+5, Ecole de Commerce, d’Ingénieur ou équivalent :
- Vous êtes dynamique et ouvert sur le monde.
- Vous êtes créatif et aimez la négociation pour tirer parti d’un marché dynamique.
- Vous avez le sens de l’engagement et aimez travailler en équipe.
- Vous maîtrisez l’Anglais des Affaires. Une autre langue européenne serait un plus.
- Vous connaissez le droit des contrats.
- Vous maîtrisez les fonctions avancées du Pack Office.
- Vous êtes à l’aise avec les chiffres (calcul mental et Excel avancé).

REMUNERA TION : selon profil. Également un programme d’intéressement collectif.

AVANTAGES : convention collective du courtage (mutuelle et prévoyance), Tickets-restaurants et 50% du Pass Navigo.

LOCALISAT ION : Paris, rue du Cherche-Midi 6ème et quai Blériot 16ème ou télétravail

RECRUTEMENT : sur une demi-journée – 2-3 entretiens avec des personnes de l’équipe


Merci d’expliquer les raisons de votre candidature à office@solmondo.net (pas de lettre de motivation)

OFFICE@SOLMONDO.NET

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ARILIM Assurances est un cabinet de courtage d'assurances familial créé en 2007. Nous sommes implantés sur Lyon, Toulon et Paris et réalisons un chiffre d’affaires de 3.7 millions d’euros en forte croissance.

Nous développons trois pôles de compétences :
- Les risques Immobiliers (Immeubles et garanties locatives)
- La protection sociale en entreprise
- Les risques d’entreprises (RC, Incendie, flotte auto,..)

Pour nous accompagner dans notre développement, nous recherchons actuellement pour notre cabinet lyonnais un(e) chargé(e) de compte Immeuble/IARD.

Au sein d’une équipe, vous serez en charge de la production pour un portefeuille Multirisque Immeuble / CNO : étude et analyse des risques, placement auprès des assureurs partenaires, présentation des offres, suivi des devis, émission des pièces.

Le poste demande des compétences techniques ainsi que commerciales. Des déplacements ponctuels sont à prévoir (essentiellement Lyon et sa région).

Le portefeuille de clients est composé essentiellement de professionnels de l'immobilier.

Compétences souhaitées :
- Persévérance, rigueur et réactivité
- Travai l en équipe,
- Expérience dans l’assurance et/ou connaissance de domaine de l’immobilier

Une formation sur nos produits et nos clients sera dispensée en interne au début de la mission.

Rémunération : à débattre en fonction de l’expérience et de l’autonomie.

arilim@arilim.fr

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Description de l’entreprise :
AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Descr iption du poste :
Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA recrute un Chargé de Règlements (H/F) en Alternance.
Au sein de l’équipe Sinistres Majeurs AXA, l'alternant effectuera les missions suivantes :
- Surveiller du portefeuille et gestion des dossiers.
- Relancer la récupération de franchises.
- Rédiger des notes de synthèse et des notes de pourvoi.
- Relancer les recours pour une meilleure maitrise technique.
- Assister les collaborateurs en charge de missions transversales pour la DSC (sinistres sériels, médiation, etc).
- Accompagner des collaborateurs dans leurs réunions de travail avec nos prestataires.
Les missions sont variées et évoluent en fonction de l'activité du service.

Qualific ations :

Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 1 avec une spécialité en droit des assurances.
Vous avez envie de mieux connaître la matière passionnante du droit de la construction, et d'acquérir les mécanismes de la procédure judiciaire et administrative.
Vou s avez envie de travailler sur des sujets de fond tout en mettant en pratique ses connaissances.
Vous avez des connaissances en procédures judiciaires.
Vous maitrisez le droit privé et les outils du Pack Office.
Vous avez un esprit d'équipe, réactivité, sens de responsabilité et bénéficiez de qualités organisationnelles.


Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, envie d'apprendre, dynamisme et rigueur.

Informat ions complémentaires :

Poste basé : Nanterre
Durée de l'alternance : 24 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : Semaines/jours
Date de début : Septembre 2022

Pour postuler : https://recrutement. axa.fr/nos-offres-em ploi/22020579-charge -de-reglements-h-f-e n-alternance

loubna.janane.manpower@axa.fr

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VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS
Dans le cadre de sa campagne d'alternance AXA recrute un Technicien réclamation (H/F) en Alternance.

Dans le cadre de la stratégie de l’entreprise concernant la qualité du service due aux clients, la Direction Relations Clientèle a en charge le traitement des réclamations des clients ou de leurs représentants.
Elle a pour rôle principal d’apporter aux clients des réponses pertinentes dans les délais, de garder leur confiance et les fidéliser, tout en communiquant ses engagements.
Elle contribue à la maîtrise des risques afférents aux litiges traités de manière amiable en dernier recours (avant médiation).

Au sein de l’équipe DRC, l'alternant effectuera les missions suivantes :
- Traiter les réclamations en Assurances de Personnes,
- Respecter les engagements et de la déontologie de l’entreprise,
- Receptionner les réclamations à travers les différents canaux : mail, téléphone, site Axa,
- Être en relation avec les différentes institutions (clients, avocats, associations, protections juridiques, médiateurs...),
- Mener un réel travail de recherche afin d'instruire au mieux chaque dossier.




VOTRE PROFIL
Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 2 en Ecole d’Ingénieur, école de Commerce ou Université.

Vous maitrisez le Pack Office (Word, Excel, PPT).
Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle.
Vou s êtes doté de capacités d'analyse et de synthèse.
Vous savez accueillir et écouter le client grâce aux différentes explications et argumentations données.

Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Poste basé : Nanterre
Durée de l'alternance : 12 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : 1 semaine / 3 semaines
Date de début : Septembre 2022

service.recrutementcampus@axa.fr

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Description de l’entreprise :
AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières. Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Descr iption du poste :
Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA recrute un Assistant Chargé de Programme (H/F) en Alternance.
Au sein de la direction AXA IARD et Partenariats et sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
- Analyser, définir les conditions et établir, dans le cadre des pouvoirs consentis, les demandes d'attestations nominatives de chantier pour les opérations excédant le champ d'application du contrat.
- Tenir à jour les fiches de synthèse des grands comptes en temps réel, préparer en lien avec le souscripteur concerné les éléments d'analyse présentés en Comité Grands Comptes, piloter et suivre les actions qui y sont décidées.
- Offrir un service performant en termes de disponibilité, de qualité et de réactivité au regard des exigences de ces grands comptes.
- Contribuer aux sujets transversaux (gestion des suspens, traitement des mises en demeure, suivi des majorations).
- Contribuer aux projets transversaux (modernisation du poste de travail, outil de suivi de chantier) afin d’améliorer nos process Construction.
Vos missions sont variées et évoluent en fonction de l'activité du service.

Qualific ations :
Vous souhaitez réaliser une Alternance au sein d’AXA et vous préparez un Bac+4 en Ecole d’Ingénieur, école de Commerce ou Université dans le domaine de l'assurance.
Vous maîtrisez le Pack Office et les outils informatiques.
Vous avez des connaissances juridiques dans le domaine de la construction.
Vous disposez d'un bon relationnel.
Vous êtes reconnu pour votre capacité d’adaptation, esprit d'équipe et agilité.
Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Informations complémentaires :
Poste basé : Nanterre
Durée de l'alternance : 24 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : Semaines
Date de début : Septembre 2022

Pour postuler : https://recrutement. axa.fr/nos-offres-em ploi/22020606-assist ant-charge-de-progra mme-h-f-en-alternanc e

loubna.janane.manpower@axa.fr

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RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances.

Nou s recherchons pour le compte d'une Agence Générale située à Aix en Provence (13), un Conseiller Clientèle en Assurance des Particuliers IARD H/F.

Poste à pourvoir en CDI - Rémunération fixe 22 à 24 K€ bruts par an selon profil et expérience + Variable + Chèques cadeaux + Intéressement.

35 H par semaine du Lundi au Vendredi.

Descrip tion du poste
Vous rejoignez une équipe dynamique. Vos missions sont diversifiées :
Vous accueillez les clients et prospects de l'Agence.
Vous réceptionnez les demandes des assurés en face à face, par téléphone ou réponse à mail.
Vous assurez la prise d'informations et la mise à jour des contrats.
Vous réalisez toutes les opérations liées à la gestion courante du portefeuille de l'Agence (souscription des affaires nouvelles, enregistrement des avenants, suivi des justificatifs, relances, encaissement).
Vous multi-équipez les clients par des ventes rebonds.
Descriptio n du profil
Idéalement issu(e) d'une formation BTS dans les Assurances en alternance, vous avez une première expérience réussie d'au moins 1 à 2 ans en Agence Générale ou Cabinet de Courtage (alternance comprise).

Rapide ment autonome, vous êtes à l'aise à l'oral et maitrisez l'outil informatique. Vous avez le sens du service client.

Vos qualités rédactionnelles et votre sens de l'organisation vous permettront d'exercer un métier polyvalent qui associe activités relationnelles et activités administratives.

Dynamisme, implication, rigueur sont attendus.

Référen ce : 1620884

mdenardi@relais-assur.fr

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RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances.

Nou s recherchons pour une Agence Générale, située à Saint-Calais (72), un Conseiller en Assurance H/F en Contrat de professionnalisation ou d'apprentissage.

Poste à pourvoir dès juillet.

Descript ion du poste
En contact direct avec les clients, vos missions sont riches et diversifiées :

Accueillir, informer, orienter et gérer les clients et prospects de l'Agence
Élaborer les devis et assurer leur relance
Participer activement et suivre les campagnes commerciales
Travai ller en étroite collaboration avec l'équipe commerciale
Descrip tion du profil
Vous recherchez une Alternance pour votre BTS/Licence Assurances.

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de dynamisme et d'esprit d'équipe.

Transme ttez-nous votre CV!
Référence : 1611283

mdenardi@relais-assur.fr

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L'entreprise : Relais Assur
RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances.

Nou s recherchons pour une Agence Générale, située à Courtenay (45), un Conseiller en Assurance H/F en Contrat de professionnalisation ou d'apprentissage.

Poste à pourvoir dès Septembre.

Descri ption du poste
En contact direct avec les clients, vos missions sont riches et diversifiées :

Accueillir, informer, orienter et gérer les clients et prospects de l'Agence
Élaborer les devis et assurer leur relance
Participer activement et suivre les campagnes commerciales
Travai ller en étroite collaboration avec l'équipe commerciale
Descrip tion du profil
Vous recherchez une Alternance pour votre BTS/Licence Assurances.

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de dynamisme et d'esprit d'équipe.

Transme ttez-nous votre CV!

Référence : 1600960

mdenardi@relais-assur.fr

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La Mutuelle Familiale (235 salariés) est une vraie mutuelle militante, pionnière sur des sujets majeurs de société et qui ne fait pas de profit sur la santé. Elle accompagne et guide au quotidien plus de 150 000 bénéficiaires en santé, prévoyance, prévention.

La Mutuelle Familiale est fière de son indépendance et de la proximité qu’elle a su développer auprès de ses adhérents pour mieux répondre à leurs besoins tout en s’adaptant à un environnement en pleine transformation. C’est aussi une entreprise qui s’engage en santé environnementale pour sensibiliser ses adhérents et ses collaborateurs. Elle est la première mutuelle à lutter contre les perturbateurs endocriniens.

Rej oindre La Mutuelle Familiale c’est intégrer une mutuelle où vous avez toutes et tous une chance d'être recruté(e)s, quels que soient votre profil et votre parcours professionnel. Nous encourageons la polyvalence, les nouvelles idées, l'autonomie et l'agilité dans un environnement bienveillant.

VOTRE METIER :
« CONSEILLER(ERE) MUTUALISTE »
CDI A POURVOIR IMMEDIATEMENT - AGENCE DE GENNEVILLIERS - DRANCY - IVRY S/ SEINE

En tant que Conseiller(ère) mutualiste basé(e) sur l'une de nos 3 agences, vous avez pour mission de développer et de fidéliser votre portefeuille adhérents (particuliers, travailleurs non-salariés et petits collectifs) en proposant des solutions et prestations adaptées à leurs besoins, dans le domaine de la complémentaire santé et la prévoyance.

En conformité avec la stratégie commerciale de La Mutuelle Familiale, votre mission globale comprendra les activités suivantes :

- Accueillir les prospects et les adhérents
- Identif ier et analyser les besoins des prospects et adhérents, les renseigner et les conseiller
- Réalis er des devis et en assurer le suivi (relance, etc.)
- Conclure la vente et réaliser le contrat
- Analyser l'évolution de la situation des adhérents pour leur proposer les produits et les services adaptés
- Mener des actions de phoning auprès de prospects et d’adhérents pour développer le portefeuille et effectuer des ventes additionnelles
- Pr oposer la vente de nouveaux produits
- Consolid er les reporting nécessaires au pilotage et au suivi de son activité
- Renseign er au quotidien l’outil de gestion interne
- Participer à des évènements locaux (foires, marchés, campus etc…) pour promouvoir l’image et les produits de la Mutuelle Familiale


VOTRE PROFIL :
Vous êtes titulaire d’un Bac+2 développement commercial et /ou d’une expérience commerciale significative et possédez les compétences suivantes :

- Gérer, développer et fidéliser votre portefeuille
- Mene r efficacement des actions de prospection et de promotion de la Mutuelle Familiale (prise de rdv, entretiens de vente et ventes à distance)
- Planifi er et organiser l’activité en fonction des objectifs fixés.
- Maitriser les logiciels bureautiques courants (suite office) et adaptabilité aux logiciels applicatifs métiers
- Être doté(e) d’un fort relationnel et maîtriser les différentes étapes d’un entretien de vente vis-à-vis et téléphonique
- Fair e preuve d’adaptabilité


Vous êtes dynamique, autonome avec un sens prononcé de la relation adhérent et du développement commercial : Rejoignez-nous !

De nombreux avantages :
- Tickets restaurants
- Eparg ne salariale
- Activit és sociales et culturelles du CSE
- Prise en charge mutuelle par l’employeur à près de 90%
- Politique QVT
- Développement des compétences par la mise en place de formations régulières


La politique d’embauche de la Mutuelle Familiale vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

Si ce profil vous correspond, rejoignez-nous en postulant en ligne.
www.mutuelle -familiale.fr

recrutement@mutuelle-familiale.fr

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La Direction des Assurances du Groupe Savencia (5,7 milliards d’euros de chiffre d’affaires, 24 000 collaborateurs dans le monde, des marques telles Caprice des Dieux, Elle&Vire, St-Morêt, Chavroux, Bordeau Chesnel, Valrhona) est la référente unique des assurances couvrant les risques de l’entreprise (à l’exception des assurances Santé et Prévoyance) pour l’ensemble des filiales du Groupe en France et à l’étranger.
Elle a pour mission de protéger le Groupe des conséquences des risques notamment financiers et juridiques ; elle contribue plus spécifiquement à :
• La protection du patrimoine matériel et immatériel du Groupe.
• La réduction des aléas financiers dus à toute forme de sinistre assurable.
• La protection juridique des personnes morales et physiques, en matière de responsabilité.
• L a protection-assistanc e des personnes travaillant en mission pour le Groupe en cas d’accidents lors de déplacements professionnels hors de leur pays d’origine.

C’est dans ce contexte que, rattaché au Risk Manager Assurance et Prévention Groupe, la société recrute un(e) :

Gestionnaire sinistres IARD grands risques


Les missions

1/Gestio n des sinistres (hors sinistres complexes)

En collaboration étroite avec le courtier :
Pré qualifier les sinistres déclarés par les filiales au regard des garanties souscrites par le Groupe en analysant les causes et circonstances du sinistre

Procéder :
- à la déclaration des sinistres éligibles aux contrats d’assurance du Groupe en réalisant l’ouverture des dossiers dans le système d’information (SI)de la Direction.
- ou valider avec son supérieur hiérarchique en fonction des enjeux financiers la recherche de solutions de gestion complémentaires à l’assurance directe du Groupe

Assurer un rôle d’accompagnement, explication aux filiales de la police applicable, des étapes de la gestion du sinistre et des acteurs impliqués.

Récolt er, enregistrer dans le SI les pièces nécessaires à leur instruction et les transmettre aux acteurs impliqués dans la gestion du dossier

Participe r avec/en appui du courtier à l’analyse de la détermination des responsabilités, à l’évaluation des préjudices, afin de veiller à la défense des intérêts du Groupe et de ses filiales.

Assurer un suivi régulier et rigoureux de l’avancement des dossiers par et avec l’ensemble des acteurs impliqués dans la gestion : effectuer les suivis et relances nécessaires (transmission des documents et informations, réunions, CR de réunion, expertises, rapports d’expertises, prescriptions, règlements etc…) de chaque étape clé du dossier jusqu’à la clôture du dossier.

Particip er au besoin, aux expertises, aux réunions voire quelques déplacements sur les lieux du sinistre

Garantir la mise à jour et/ou la fiabilité des données du sinistre dans le SI.

2/ Etablissement des reportings et analyse de la sinistralité relative à chaque police d’assurance






Profil recherché

Titulai re d’un BTS Assurances ou d’un BAC+3, vous avez une expérience concrète et réussie de 2 à 4 ans minimum sur un poste similaire dans le courtage, en compagnie d’assurance ou au sein d’une Direction des Assurances d’un grand groupe.
Vous possédez une expérience dans la gestion des sinistres « grands risques », notamment dans le cadre de programmes internationaux.

V ous êtes très à l’aise avec Excel et vous maitrisez les fonctionnalités avancées de l’outil (incontournable).
V ous êtes rigoureux(se), proactif(ve), force de proposition et aimez travailler en équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’adaptation, de communication et d’organisation dans vos taches.

Vous êtes capable de comprendre et de communiquer régulièrement en anglais aussi bien à l’oral qu’à l’écrit


Localis ation :
Viroflay (78)


Nous vous proposons :
• Une grande entreprise industrielle
• Une équipe assurance à taille humaine
• Un rôle de gestion de sinistres riche et varié

candidats@calexrh.com

La Direction des Assurances du Groupe Savencia (5,7 milliards d’euros de chiffre d’affaires, 24 000 collaborateurs dans le monde, des marques telles Caprice des Dieux, Elle&Vire, St-Morêt, Chavroux, Bordeau Chesnel, Valrhona) est la référente unique des assurances couvrant les risques de l’entreprise (à l’exception des assurances Santé et Prévoyance) pour l’ensemble des filiales du Groupe en France et à l’étranger.
Elle a pour mission de protéger le Groupe des conséquences des risques notamment financiers et juridiques ; elle contribue plus spécifiquement à :
• La protection du patrimoine matériel et immatériel du Groupe.
• La réduction des aléas financiers dus à toute forme de sinistre assurable.
• La protection juridique des personnes morales et physiques, en matière de responsabilité.
• L a protection-assistanc e des personnes travaillant en mission pour le Groupe en cas d’accidents lors de déplacements professionnels hors de leur pays d’origine.

C’est dans ce contexte que, rattaché au Risk Manager Assurance et Prévention Groupe, la société recrute une(e) :
Assistant(e) technique IARD
Vous aurez pour missions d’assister le risk manager dans les principales missions suivantes :
Les missions
 C ontrôle de Gestion du domaine d’Activité Assurance 95%
BACK OFFICE
• Calculer les primes en liaison avec sa hiérarchie et les courtiers et effectuer leur répartition
• Assur er la gestion, le suivi et la cohérence des données de ventilation des primes et des budgets par entité et/ou filiales, ainsi que le format de leur présentation.
• Ini tier et suivre la facturation des primes et leurs paiements effectifs, ainsi que des commissions et des honoraires
• Orient er les interlocuteurs internes et/ou en filiale auprès du bon interlocuteur au sein de la direction en fonction de leurs questions et/ou besoins.
• Assurer la gestion et le suivi des expertises de valorisation, orienter et renseigner les interlocuteurs concernés en coordination avec la hiérarchie
• Assure r la remontée des valeurs annuelles dans le cadre du renouvellement de la police de Dommages aux Biens
• Assurer la supervision du bon fonctionnement du SI
MIDDLE OFFICE
• Assurer la gestion administrative des pièces contractuelles : contrats, avenants, dont actes ou autres (mise en signature, enregistrement et classement etc…)
• Assurer la gestion des attestations d’assurance :
• Assister sa hiérarchie dans la mise à jour des supports de communication
• Assure la recherche, la remontée, les relances et la consolidation des informations nécessaires aux renouvellements des polices.

 Missions spécifiques : support à la Direction 5%
• Assurer la bonne gestion des agendas, planning, réunions, déplacements
• Assu rer la logistique éventuelle associée à cette gestion
• Assiste sa hiérarchie dans la gestion du domaine d’activité Assurance pour la mise en forme de présentations ou documents internes ou non de tous types

Profil recherché
Vous êtes titulaire d’un BTS Assurances et disposez d’une expérience réussie de 2 à 4 ans sur un poste similaire dans le courtage, en compagnie d’assurance ou au sein d’une Direction des Assurances d’un grand groupe.
Vous possédez une expérience dans l’assistance technique des grands risques et/ou d’une expérience de la gestion des programmes internationaux.
Vou s êtes très à l’aise avec Excel et vous maitrisez les fonctionnalités avancées de l’outil (incontournable)
Vo us êtes rigoureux(se), proactif(ve), force de proposition et aimez travailler en équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’adaptation, de communication et d’organisation dans vos taches.

Vous êtes capable de comprendre et de communiquer régulièrement en anglais aussi bien à l’oral qu’à l’écrit

Localisat ion :
Viroflay (78)


Nous vous proposons :
• Une grande entreprise industrielle
• Une équipe assurance à taille humaine
• Un rôle de soutien technique complet et vivant

candidats@calexrh.com

Description de l’entreprise :

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Descr iption du poste :

Dans le cadre de sa campagne d'alternance AXA recrute un Régleur de Sinistres Construction (H/F) en Alternance.
Au sein de l’équipe Sinistres Construction, responsable de la gestion des sinistres en construction, l'alternant effectuera les missions suivantes :
- Instruire, en gestion individuelle, un portefeuille de sinistres Recours Subis de la déclaration jusqu’à l’indemnisation de la compagnie adverse.
- Analyser le recours de l'assureur adverse pour vérifier le respect du dispositif conventionnel.
- Prendre position sur la/les garanties conformément aux délais légaux conventionnels.
- Honorer le recours dans les délais impartis pour éviter d'avoir à régler des pénalités.
- Argumenter auprès des compagnies adverses.

Qualifi cations :

Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 1 dans le domaine de l'assurance.
Vous avez une capacité d'analyse, réactivité, sens de responsabilité, aptitudes à négocier et à décider.
Vous maîtrisez les techniques rédactionnelles.
Vo us êtes à l’aise avec les outils informatiques.
Vous disposez d'une capacité d'intégration, et d'écoute active.
Vous savez faire preuve de rigueur et d’organisation pour respecter un cadre règlementaire strict.
Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, Rejoignez-nous !

Poste basé : Val de Fontenay
Durée de l'alternance : 24 Mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : Semaines
Date de début : Septembre

Pour Postuler : https://recrutement. axa.fr/nos-offres-em ploi/22020373-regleu r-de-sinistres-const ruction-h-f-en-alter nance

loubna.janane.manpower@axa.fr

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Nous recherchons pour un Agent Général, situé à Corbeil-Essonnes (91), un Conseiller en Assurance.
Poste à pourvoir en CDI – Rémunération à définir selon profil et expérience + Primes.

35H par semaine du Lundi au Vendredi.
Poste
Vo us accueillez les clients et prospects de l’Agence.
Vous êtes en charge d’une clientèle constituée de particuliers et de professionnels que vous fidélisez et développez conformément à la stratégie définie avec votre hiérarchie.
Des capacités de gestionnaire, d’analyse et d’écoute seront nécessaires.
Vous réceptionnez les demandes des assurés en face à face, par téléphone ou réponse à mail - vous vous occupez également de la gestion des dossiers sinistres.
Vous assurez la prise d’informations et la mise à jour des contrats.
Vous réalisez toutes les opérations liées à la gestion courante du portefeuille de l’Agence (souscription des affaires nouvelles, enregistrement des avenants, suivi des justificatifs et assurer les relances).
Vous participez au développement commercial sans omettre votre rôle de conseil déterminant en multi-équipant les clients de l’Agence par du rebond commercial et des actions de phoning.
Profil
Dy namique, autonome, ayant un bon relationnel et réactif(ve), vous savez faire preuve d’initiative.
Rigou reux(se) et organisé(e), vous faites preuve de bonnes qualités d’écoute, avec le goût de convaincre et le sens du service client.
Idéalement titulaire d’un BAC+2 ou BAC+3 en Banque/Assurance, ou vous justifiez d’une expérience à un poste similaire.

vkerzreho@agence.generali.fr

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Rattaché(e) à/au Superviseur relation adhérents, vous contribuez à satisfaire et à fidéliser les adhérents de la MGC en traitant, en direct, à partir d’une plateforme téléphonique, leurs demandes;

Dans ce cadre, mes missions principales seront de :

Réceptionner les appels entrants sur la plateforme
• Accuei llir, écouter et questionner les adhérents et les professionnels de santé pour comprendre leur demande
• Renseigne r, conseiller, rassurer et aider les adhérents et les professionnels de santé sur tous les aspects de la vie de leur contrat
• Effectuer des devis de changement de formule, adjonction de bénéficiaires ainsi que des devis à titre individuel pour les conjoints ou les enfants majeurs présents sur le dossier de l’adhérent
• Contri buer à la lutte anti-résiliation (en soutien du SRA Fidélisation)
• Réa liser des prises en charge hospitalières
• Tra cer les appels dans l’outil de gestion de la relation adhérents afin d’optimiser les contacts et permettre un suivi des dossiers
• Effectue r les mises à jour administratives
• P roposer les offres de nos partenaires
• En cas de demande complexe, différer une réponse et la transmettre au Niveau 2 qui dispose d’éléments plus précis
Participer aux campagnes de vente additionnelle (nouveaux produits prévoyance labellisée, Mutac, garanties accidents de la vie…)

s.recrutement@m-g-c.com

SAM est un courtier d’assurance spécialisé à 100% sur les programmes affinitaires et met en place / pilote des programme d’assurance à travers 5 Business Units correspondant à autant de pôles d’expertise :
• Bussines Unit Banque et distribution : programmes cartes en inclusion ou option, garanties moyens de paiement.
• BU SAM Loisirs : assurance location saisonnière, en partenariat avec des agences immobilières et des centrales de réservation. Assurance neige et montagne en partenariat avec des stations de montagne.
• BU SAM mobilités : assurance des vélos, VAE, et divers engins de déplacement personnels (Trottinettes électriques…) en partenariat avec des distributeurs de matériel ou de loueurs.
• BU SAM Affinity : divers autres programmes. (Fédérations sportives par exemple)

L’effect if de SAM est de 31 personnes. Le siège de SAM est situé à Levallois Perret
SAM dispose de deux plateformes de gestion :
• A son siège de Levallois Perret
• A Brétigny sur Orge dans le sud de Paris
La croissance de SAM est à deux chiffres pour la quatrième année consécutive. Malgré le covid-19, la croissance de SAM en 2020 a été de 15% pour atteindre 13 millions d’euros de commissions.

LA BU SAM LOISIRS
La BU SAM loisirs est issue du rachat du courtier PM conseils en Août 2018. Cette BU développe deux grands types de programmes affinitaires :
• L’assurance annulation de location saisonnière, en partenariat avec 250 agences et centrales de réservation qui distribue le produit auprès de leurs propriétaires et réservataires.
• L’assurance neige et montagne en partenariat avec une dizaine de stations de montagne qui vendent le produit au guichet avec les forfaits de remontée mécanique.
Malgré la crise du Covid-19, qui a impacté fortement la location saisonnière, la BU SAM loisirs est en
croissance de 13% en 2020 et devrait dépasser le million d’euros de revenus en 2021.

SAM souhaite désormais accélérer le développement de sa BU par croissance organique et croissance externe.

CONTEXTE
Afin d’accompagner son développement rapide, SAM souhaite renforcer sa direction commerciale.
Le Chargé de clientèle, devra assurer le développement des Business Unit SAM Loisirs et SAM Mobilités.

POSTE ET PROFIL
Son rôle sera d’accélérer la croissance des deux BU en véritable
intrapreneur.
Mis sions :
• Prospecter des nouveaux clients distributeur en location saisonnière en identifiant et en les conseillant sur leurs besoins
o Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de RDV, démarchage téléphonique, envoie d’email, …)
o Rédiger proposition commerciale
• Développer et fidéliser son portefeuille clients (250 partenaires distributeurs location saisonnière et stations de ski)
o Assurer le suivi commercial et administratif de son portefeuille
o Ecouter pour déterminer les besoins et proposer une solution adaptée (technique / financière)
o Développer notre gamme complémentaire de produits auprès de ces mêmes partenaires
• Remonter les inputs clients pour améliorer nos produits et nos services
• Participer à la Veille marché / concurrent
• Création et rédaction d’outils de communication (newsletter, flyer, …)

Profil :
• Qualité
• Développeur
• Aisance relationnelle
• Bonne humeur
• Ecoute active / force de conviction
• Sens de la négociation et leadership
• Rigueur et organisation

charline.varlet@sam-assurance.com

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AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes
difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est
pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le
développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement
des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA recrute un Chargé d'affaires en ingénierie financière (H/F) en Alternance.
Au sein de l'entité AXA Partenaire, responsable des contrats d’assurances de biens et de personnes aux collaborateurs du Groupe AXA assortis de
conditions tarifaires spécifiques, vous serez rattaché au département "Développement Commercial Vie" qui comprend 11 chargés d'affaires.
L'alter nant effectuera les missions suivantes :
- Répondre aux besoins des clients et réaliser les souscriptions dans les domaines de l'épargne/ retraite (Assurance vie et PER) et la prévoyance (assurance
emprunteur, protection accident, dépendance, obsèques) en leur apportant le meilleur conseil en fonction de leur profil.
Pour un portefeuille de 44 000 clients :
- Répondre et suivre les demandes des clients internes selon les différents canaux de communications (téléphone, mails...).
- Assurer la traçabilité des échanges dans notre outil de CRM et la saisie des affaires dans le système d'informations.
- Participer aux campagnes d'appels sortants et effectuer des rebonds commerciaux afin de développer le chiffre d'affaires épargne et prévoyance.
- Assurer les rendez-vous physiques avec les clients à l'agence interne et lors d'événements sur d'autres sites AXA en France.
- Traiter les demandes de souscriptions des produits d'assurance emprunteur représentant une part significative de l'activité d'AXA.
Compte tenu de la spécificité de la clientèle, la confidentialité des données est primordiale pour occuper ce poste.

Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 1 en Management de l'assurance.
Vous disposez des connaissances juridiques sur les donations, régimes matrimoniaux.
Vous connaissez les principales fonctionnalités et la fiscalité de l'assurance vie et de la retraite individuelle.
Vous disposez des connaissances financières des différentes classes d'actifs.
Vous maitrisez le Pack Office.
Vous disposez d'une appétence pour le service client.
Vous avez un sens de l'organisation pour mener plusieurs sujets en parallèle.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, esprit d'équipe et collaboration.
Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Poste basé : Nanterre
Durée de l'alternance : 24 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : Semaines
Date de début : Septembre 2022

Pour postuler : https://recrutement. axa.fr/nos-offres-em ploi/22020635-charge -daffaires-en-ingeni erie-financiere-h-f- en-alternance

service.recrutementcampus@axa.fr

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Vous visez un BTS, une Licence ou un Master en assurance ? Vous avez envie d'apprendre ?

Réalisez votre alternance dans un cabinet de courtage, vous avez tout à y gagner !

Vos missions :
- Étudier et analyser les besoins des clients.
- Conseiller et proposer le produit adapté à la demande du client
- Réaliser les actes de gestion courants (saisie des contrats, avenants, renouvellement des contrats, attestations et documents contractuels, rédaction des courriers, …)
- Assurer les relations avec les compagnies d’assurance
- Apporter un service de qualité à nos clients et assurer le suivi des dossiers
- Proposer aux clients les garanties ou prestations complémentaires susceptibles de les intéresser

Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous apprécierez le travail en équipe au sein d’une structure de taille humaine qui prône l’innovation et la coopération !
- Vous bénéficierez d'un apprentissage de qualité pour développer vos compétences et un savoir-faire :
- Connaissance de l’assurance IARD
- Connaissance de la réglementation
- Maitrise des règles et procédures de gestion
- Travail en équipe
- Sens du service client
- Autonomie
- Vous aurez l'opportunité de poursuivre cette collaboration si vous souhaitez aller au-delà d'un BTS ou pour un premier emploi !

📍 Localisation : Roissy en France (95).

👨‍&# 127891; Modalités de l'alternance : contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 12 ou 24 mois, à pourvoir à partir de septembre 2022.

Qui sommes-nous ?
Le groupe SVI Assurances est un acteur majeur dans de nombreux domaines de l’assurance professionnelle.
No us développons à la fois notre présence en région, la digitalisation de notre entreprise et l’éventail de nos offres pour répondre à l’ensemble des besoins exprimés par nos clients.

📍 SVI Assurances est présent à Paris, Marseille, Lyon, Lille, Rennes et Beauvais.

🚀 Nous sommes Leader 🚀
Assurance Drone
Assurance Food Truck

contact@svi-assurances.com

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FINAXY Group, courtier en assurance multi-spécialiste, créé en 2009, est aujourd’hui classé au 10ème rang des courtiers français. Notre Groupe, en plein développement, se partage en trois grands secteurs : le risque d’entreprise, le risque de particuliers de niche et les grands partenariats avec des banques – assureurs de premier plan.

FINAXY Digital et Technologie, filiale du groupe FINAXY, assure la gestion de l’informatique et du digital du groupe. Il est organisé en 3 pôles : Pôle Développement & Projet, Pôle Progiciel et le Pôle Infrastructure.

A nalyste Paramétrage MOA en Alternance F/H

Description de l’offre :

Au sein du département IT, votre mission principale sera d’assurer un rôle de conseil, d’assistance et de formation auprès des équipes métiers des différentes filiales du groupe.

Vos principales missions seront :

Relation métier :

- Assurer l’interface entre les équipes métiers et l’IT,
- Analyser, conseiller et faire des recommandations pour répondre aux besoins utilisateurs,

Dév eloppement technique :

- Assister au paramétrage de l’outil de gestion en fonction des besoin utilisateurs,
- Participer aux recettes des projets,
- Réaliser des extractions de données en SQL et constituer les tableaux de bord permettant aux décideurs métier de suivre leurs activités.

Format ion :

- Dispenser les formations internes sur l’utilisation de l’outil de gestion à destination des équipes métiers.

Profil :

Formation supérieure en assurance.
Vous avez une culture assurantielle qui vous permettra d’appréhender les besoins et les attentes des utilisateurs et vous souhaitez renforcer vos connaissances techniques en plus de vos atouts fonctionnels.
Vous êtes reconnu pour votre autonomie, vos capacités d’analyse et votre capacité d’apprentissage.

drh@finaxy.com

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Sous la Direction de deux Agents généraux AXA associés et rattaché(e) au Responsable Commercial de notre cabinet spécialisé en Assurances de Personne, nous recherchons un(e) Collaborateur/trice d’agence à dominante commerciale :

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à :

• Contribuer au développement de l’activité commerciale en réalisant de la prospection téléphonique ciblée ;
• Conquérir de nouveaux clients à partir de leads qualifiés en assurances Santé, Prévoyance & Emprunteur ;
• Suivre les affaires réalisées en respectant les conditions de souscription en vigueur ;
• Accompagner les clients dans leur relation commerciale.
• Assu rer la gestion et le suivi des clients ;
• Relancer les clients suite à la mise en place d’opérations commerciales ciblées afin de proposer du multi-équipement avec l’art et la manière.

Issu(e) d’une formation supérieure de niveau Bac+3/5 dans le domaine de l’Assurance, Banque et/ou Finance, vous avez idéalement une première expérience réussie dans un de ces secteurs.
Nous proposons une réelle formation en interne pour votre développement personnel et professionnel dans l’entreprise.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens de l’écoute, votre rigueur et votre sens du service client.
Doté(e) d’une forte orientation business, vous savez détecter des opportunités d’affaires et êtes motivé(e) par les challenges.
Vous êtes organisé(e), proactif(ve), persévérant(e), autonome, dynamique et orienté(e) résultats avec la volonté de mettre en avant une expertise et des conseils adaptés aux besoins de notre clientèle.
Vous savez et aimez travailler en équipe, transmettre et partager l’information.
Vous avez un sens aigu de la satisfaction client.

recrutement-boreame@outlook.fr

DESCRIPTION DU POSTE

En rejoignant le pôle Assurance et Protection sociale d'A2 Consulting, vous serez amené à assumer les responsabilités suivantes :
* Piloter ou participer à des missions de conseil auprès d’une clientèle
variée du secteur assurantiel en fonction du niveau d’expérience
* Assurer les relations avec les clients dans le cadre des projets, des
appels d’offre et des relations commerciales
* Participer à la visibilité d’A2 Consulting : communication, forums,
animation de réseau…
* Développer et élargir vos compétences métier et managériales :
Marketing et expérience client, Data Management, Actuariat et
gestion des risques, Conformité…
* Rejoindre, par ailleurs, une structure à taille humaine qui valorise
l’initiative et qui vous propose de devenir un acteur de sa croissance

VOTRE PROFIL

Expérience professionnelle, formation et langues

* Vous avez au moins 3 ans d’expérience dans la conduite de projets
de transformation à forts enjeux, avec un passage nécessaire en
cabinet de conseil ou auprès de grands acteurs du secteur de
l’assurance ou de mutuelles
* Vous êtes diplômé(e) d’une Grande École d’Ingénieur et/ou de
Commerce
* Vous êtes à l’aise en anglais. La maitrise d’une autre langue sera
fortement appréciée.

Savoir -faire & savoir-être

* Vous êtes doté(e) d’un esprit de synthèse, d’une grande aisance dans
la communication écrite et orale et d’une forte capacité d’adaptation
* Vous êtes doté(e) très bonnes compétences analytiques, une
capacité à appréhender rapidement des questions complexes, et à
faire preuve de créativité dans la recherche de solutions
* Vous faites preuve d’autonomie et de professionnalisme orienté
service au client

Vos souhaits d'évolution

* Vous voulez être un acteur reconnu de la croissance de notre cabinet
et souhaitez évoluer rapidement vers des postes de management
d’équipe, avec une dimension commerciale forte
* Vous avez l’esprit d’initiative et d’entreprise
* Vous souhaitez travailler dans un environnement humainement riche
et convivial où votre personnalité contribuera à renforcer l’identité
culturelle forte du cabinet sur son marché

NOTRE CABINET

A2 Consulting est un cabinet de conseil en organisation multi-spécialiste qui intervient auprès de grands comptes nationaux et internationaux. Notre activité est structurée autour de six pôles animés par des experts (Banque, Assurance et Protection Sociale, Asset Management, Immobilier, Transport et Industrie Services et Secteur Public).
Indépendan ts depuis notre création en 2000, nous sommes aujourd’hui 140 collaborateurs engagés dans un même projet entrepreneurial et humain : le conseil responsable. C’est l’expression de notre identité mais aussi celle de notre métier : nous concevons main dans la main avec nos clients des solutions pérennes et responsables (économiquement, écologiquement, socialement et humainement). L’attention portée aux parties prenantes des organisations nous permet de nous intégrer complètement dans leur écosystème et d’avoir une approche sur-mesure à chaque nouvelle mission.
Nous appliquons les mêmes principes à notre propre organisation et entretenons soigneusement la richesse des interactions humaines au sein du cabinet, via une réelle proximité managériale et une écoute collaborateurs systémique. L’évolution des consultants est au cœur de notre structuration RH et nous accompagnons ceux qui souhaitent développer ou renforcer une expertise, autant que ceux qui envisagent leur carrière dans la polyvalence.

recrutement@a2consulting.fr

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Missions


Vous souhaitez mettre à profit votre savoir-faire en participant à des projets d’envergure chez de grands acteurs du secteur de l’Assurance ? Vous appréciez un management privilégiant l’engagement, la responsabilisation et la proximité ? Vous souhaitez rejoindre une société dont l’énergie collective nourrit l’ambition ? Cette opportunité est faite pour vous.


En tant que Consultant(e) Senior, vous serez amené(e) à :


Mener et contribuer activement au pilotage des missions transverses autour de problématiques d’organisation, de projet d’outillage, d’analyse de marché, de mise en conformité et d’efficience opérationnelle nécessitant des compétences liées au monde de l’assurance (règlementaires / comptables / contrôle de gestion / actuarielles / assurance vie / épargne / investissements)
En cadrer et accompagner en missions des consultants juniors
Participer à la notoriété du cabinet en contribuant à la proposition de valeur client (groupes de travail, publications, évènements, etc.)
Découvrir un métier alliant expertise et soft skills, le tout avec la SeaBird Touch.

Année(s) d’expérience

3 - 7 ans



Profil



Diplômé(e) d’un Master 2 d’école d’ingénieur, d’école de commerce ou d’université
Entre 3 et 7 ans d'expérience dans le conseil ou audit dans les services financiers (banques, assurances, asset management ...)
Compréhension du business modèle et des enjeux d’une entreprise d’assurance
Connais sance de l’écosystème assurance/banque/ass et management (grands acteurs, régulateurs, réglementations)
Ma îtrise du pack office
Polyvalent(e ), proactif(ve), rigoureux(se) et énergique

Offre d’emploi ouverte aux personnes en situation de handicap.


Adres se du lieu de travail

15-17 rue de Bucarest

Paris 75008

ascavone@seabirdconseil.com

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Recherche stagiaire ou contrat d’alternance pour des missions d’études de marché assurantiel et d’analyse produits dans le domaine de l’assurance de personnes.

Nous recherchons un profil dynamique avec une sensibilité marketing.

Evolut ion e en CDI envisageable pour 2023

bdelaricherie@suirevp.fr

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Nous recherchons un collaborateur d'agence commercial H/F en alternance pour notre cabinet spécialisé en assurance de personnes afin de contribuer au développement commercial de notre activité, les missions qui lui seront confiées sont les suivantes :

Réceptionner les appels Clients
Recueillir les besoins et analyser les risques
Etablir les devis et contrats, relancer les devis
Recueillir les pièces justificatives, leur vérification et mise en place
Gérer les avenants des contrats
Mettre en œuvre des campagnes commerciales afin de développer le portefeuille clients.

Idéaleme nt issu d'une formation type Bachelor, BAC +3/5.

agencea2p.asialino.a.knaitoumesmar@axa.fr

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Je suis à la recherche de personnes (H/F) motivées et intéressées pour travailler dans le domaine de l’assurance, afin d’exercer dans mon équipe dans un cabinet de mandataire d’intermédiaire en assurances à Boulogne-Billancourt . Ton rôle sera d'assister un commercial dans sa prise de RDV téléphonique. Les produits dans lesquels nous sommes spécialisés sont la prévoyance, le PER et l'assurance-vie avec nos nombreux partenaires.

- Aucun pré-requis, juste de la motivation et détermination

- Ambiance jeune et conviviale

- Challenge fréquents et motivant

- Des formations commerciales sont régulièrement proposées

L'offre se porte sur un stage de deux mois non rémunéré et renouvelable une fois. Si vous êtes en fin de formation, il sera également possible de nous rejoindre en tant qu'indépendant. Une formation ORIAS (gratuite) sera alors proposée avec des possibilités d'évolution dans le groupe.

ON RECRUTE POUR TOUTES PERIODES / AUCUN PREREQUIS OU EXPERIENCE NECESSAIRE

MERCI DE ME JOINDRE VOTRE CV PAR MAIL:
solene.gryszk a@grouperodin.fr

solene.gryszka@grouperodin.fr

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Stage ou job étudiant de juin à août 2022
Aréas est un intervenant majeur sur la branche RC des collectivités locales. Dans le cadre de la poursuite du développement courtage, la compagnie recherche un Assistant de souscription en RC des Collectivités Locales.
L'Assistan t doit déterminer l’assurabilité des appels d’offres sur la branche RC. A ce titre, dans le respect des règles de souscription :
- il analyse les appels d'offres et identifie les point d'attention et de réserves
- Il vérifie les limites d'engagement
- Il prépare les réserves à apporter à l'appel d'offres
- Il prépare la tarification à partir des éléments statistiques fournis
Ces éléments sont soumis à la validation des référents.

h.danet@areas.fr

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Ce stage de fin d’études peut déboucher sur un recrutement chez Solmondo et permet d’acquérir un savoir-faire dans l’assurance des risques financiers.

SOLMO NDO est un courtier européen indépendant, spécialisé dans l’assurance des risques financiers : protection des contrats export et des investissements à l’étranger, risques politiques et de crédit, émission de cautions et de garanties, Cyber, Responsabilité Civile des dirigeants et fraude. Depuis 1999, SOLMONDO est reconnu sur le marché pour ses solutions innovantes et pragmatiques. Les locaux situés au centre de Paris sont spacieux et agrémentés d’œuvres d’art afin d’offrir à l’équipe un cadre de travail apaisant. (https://www.solmond o.net/)

VOS MISSIONS
Rattaché(e ) à un chargé d’affaires, vous participerez activement au développement commercial des produits dits « Lignes financières » (Cyber, Responsabilité Civile des Dirigeants, Fraude) :
o Recherche de prospects et qualification
o Con tact et suivi
o Mise à jour du CRM
Vous participerez également à la couverture de ces risques :
o consultation des assureurs en vue de cotation et restitution au client
o négociatio n des clauses contractuelles de police
o coordinati on de la mise en place des polices, ainsi que leur suivi
o préparation des factures
o suivi semestriel et préparation du renouvellement de la police

PROFIL
- de formation supérieure Bac+4/5 (école de commerce, école d’assurance, droit..), une première expérience est la bienvenue
- maîtris e des fonctions avancées du Pack Office,
- aisance avec les chiffres (calcul mental et Excel avancé),
- maîtrise Anglais des affaires – une autre langue (Allemand / Espagnol) serait appréciée,
- ouvert ure d’esprit et adaptabilité,
- capacités d’analyse et de rédaction,
- goût pour l’initiative, rigueur et dynamisme,
- des notions en Cybersécurité ou sur les sujets de Responsabilité Civile seraient un atout

REMUNERATION : 1250€ à 1500€ bruts selon profil

AVANTAGES : Tickets-restaurants et 50% du Pass Navigo

LOCALISATI ON : rue du Cherche-Midi Paris 6ème et quai Blériot 16ème ou télétravail

DUREE : 6 mois (flexible), à partir de Mai/Juin/Juillet 2022

RECRUTEMENT : sur une demi-journée – 2-3 entretiens avec des personnes de l’équipe

Merci d’expliquer les raisons de votre candidature à office@solmondo.net (pas de lettre de motivation)

OFFICE@SOLMONDO.NET

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Ce stage de fin d’études peut déboucher sur un recrutement chez Solmondo et permet d’acquérir un savoir-faire dans l’assurance des risques financiers.
SOLMOND O est un courtier européen indépendant, spécialisé dans l’assurance des risques financiers : protection des contrats export et des investissements à l’étranger, risques politiques et de crédit, émission de cautions et de garanties, Cyber, Responsabilité Civile des dirigeants et fraude. Depuis 1999, SOLMONDO est reconnu sur le marché pour ses solutions innovantes et pragmatiques. Les locaux situés au centre de Paris sont spacieux et agrémentés d’œuvres d’art afin d’offrir à l’équipe un cadre de travail apaisant. (https://www.solmond o.net/)
NOS CLIENTS sont des groupes du CAC ou des ETI, industriels de différents secteurs (aéronautique, défense, télécoms, infrastructures, mines, agro-alimentaire, etc.). Les banques utilisent aussi nos services pour leurs opérations de trade finance (crédit, caution, matières premières), de financements structurés ou pour d’autres opérations sur mesure.
VOS MISSIONS
Rattaché(e ) à un chargé d’affaires, vous participerez aux différentes phases de traitement des contrats à l’exportation et de leurs risques ainsi qu’à la protection des investissements :
o identification des risques et recherche de solutions d’assurance
o analy se des clauses contractuelles,
o proposition pour l’élaboration des solutions de financements,
o établissement des demandes de cotation aux assureurs et calcul des primes,
o coordination de l’élaboration des polices entre les assureurs privés,
o suivi de l’exécution des contrats.

Vous serez également un support à l’équipe dans l’action commerciale.

PROFIL
- format ion supérieure Bac+4/5( Ecole de commerce ou Droit), une première expérience est la bienvenue
- maîtris e des fonctions avancées du Pack Office,
- aisance avec les chiffres (calcul mental et Excel avancé),
- maîtrise Anglais des affaires – une autre langue (Allemand / Espagnol) serait appréciée,
- ouvert ure d’esprit et adaptabilité,
- capacités d’analyse et de rédaction,
- goût pour l’initiative, rigueur et dynamisme,
- connaissance du droit des affaires et droits des contrats seraient un atout

REMUNERATION : 1250€ à 1500€ bruts selon profil
DUREE : 6 mois (flexible), à partir de Mai/Juin/Juillet 2022

AVANTAGES : Tickets-restaurants et 50% du Pass Navigo
LOCALISATION : rue du Cherche-Midi Paris 6ème et quai Blériot 16ème ou télétravail
RECRUTEMENT : sur une demi-journée – 2-3 entretiens avec des personnes de l’équipe

Merci d’expliquer les raisons de votre candidature à office@solmondo.net (pas de lettre de motivation)

OFFICE@SOLMONDO.NET

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Durée du stage : 6 mois
Période : dès que possible
Lieu : Lyon Vaise – 50, rue de Saint-Cyr 69009 Lyon
Service : Pôle Prevention des assurés


Groupam a Rhône-Alpes Auvergne est une des 9 Caisses régionales de Groupama, 1ère mutuelle d’assurance en France. Par sa proximité et son ancrage territorial, Groupama Rhône-Alpes Auvergne est au cœur de nombreuses manifestations et se positionne comme acteur engagé majeur de la vie locale.

Au sein du pôle prévention des Assurés de Groupama Rhône Alpes Auvergne, basé(e) à Lyon, vous aurez pour mission de réaliser une analyse approfondie des données existantes sur la sinistralité des assurés de l'entreprise afin d'apporter des solutions concrètes en termes de prévention et de RSE.

Missions:
Etude de données sinistres sur plusieurs typologies et clientèles (fichiers et bases de données internes)
Analyse et présentation des résultats obtenus
Identification des axes d'amélioration dans un objectif prévention et RSE.


Profil:
Etudiant(e) secteur Assurances de préférence, Bac + 2 minimum
Curieux, rigoureux et autonome
Se montre force de proposition
Maitris ant parfaitement Excel et Powerpoint

stephanie.farris@groupama-ra.fr

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Qui sommes nous ?
Rejoignez l’Assurtech qui cultive la longueur d’avance et bouscule le monde de l’assurance.
Créée en 2013, DIGITAL INSURE est une assurtech spécialisée dans le courtage d’assurances emprunteur et prévoyance individuelle, en BtoBtoC, qui emploie aujourd’hui plus de 100 salariés en France. Récemment sélectionnée au sein du programme French Tech 120, DIGITAL INSURE fait partie des entreprises en hyper-croissance parmi les plus prometteuses dans le domaine de la tech.


DIGITAL INSURE a deux activités : la distribution de produits d’assurance (via une marketplace comparateur d’offres) et les Services (gestion pour compte de tiers en marque blanche pour les banques ou les compagnies d’assurance).


P our accompagner son succès et son développement futur, DIGITAL INSURE recrute de nouveaux talents dans sa Direction des Partenariats Assurances. La société est basée à Paris, à Rouen, à Lyon et à Caen et poursuit son développement en France et bientôt à l’étranger.


Rej oindre DIGITAL INSURE c’est avoir l’opportunité de travailler dans une startup digitale de l’assurance en forte croissance, de travailler de façon transverse avec l’ensemble des équipes de l’entreprise et d’agir sur des leviers à la fois commerciaux, opérationnels et stratégiques.Si vous voulez dynamiser votre parcours professionnel et contribuer à la transformation digitale du marché de l’assurance, rejoignez-nous !

La mission
La Direction des Partenariats Assurances de Digital Insure recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) de Développement Partenaires. Vous aurez au sein de la direction la mission de seconder les Responsables de Partenariats dans leurs enjeux de développement des 13 partenaires existants (CNP Assurances, Axa, Société Générale Assurances …) et la recherche de nouveaux partenariats.


V os missions seront les suivantes :

Accompagner le Responsable Partenariat dans chaque étape de la mise en œuvre du plan d’action commerciale (prospection, fidélisation des comptes, suivi des projets, lancement de nouvelles offres)
Réaliser des études de marché et être force de proposition dans le suivi des actions de prospection, notamment sur les nouveaux acteurs (Assurtech, Neobanque, néocourtiers …) et sur les nouveaux marchés en France et à l’étranger.
Accompa gner de manière transverse les actions réalisées par la direction Marketing & Communication de Digital Insure : Réaliser des supports de communication présentant l’offre de partenariats (supports commerciaux, contenus pour les réseaux sociaux). Travailler la présence sur les évènements en termes de prospection et de connaissance du marché.
Profil recherché
De formation supérieure, vous êtes actuellement en Bac+ 4 Ecole de Commerce / Assurances et vous recherchez une alternance pour votre dernière année de master.

La connaissance du marché de l’assurance (courtage / assurance emprunteur / prévoyance) ou du marché bancaire est un plus.

Vous êtes pragmatique, rigoureux, autonome et curieux.
Vous êtes force de proposition, avez le sens du contact et aimez évoluer au sein d’une équipe
Excellente capacité à gérer les priorités et à s’adapter

Départe ment Direction des Partenariats
Locali sation Paris 17ème
Niveau Titulaire d'un Bac +4
Type de contrat ALTERNANCE ou STAGE DE 6 MOIS

marine.flichy@digital-insure.fr

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Le groupe Avril a vu le jour il y a un peu plus de 35 ans à l’initiative du monde agricole. Il s’est construit sur deux principes forts : une mission d'intérêt général et la décision de réinvestir l’intégralité de son résultat dans les filières locales. Ce qui en fait un modèle d'entreprise atypique, animé par des collaborateurs(trice s) engagés(es) autour de valeurs fortes et d’un projet porteur de sens. Ensemble, ils contribuent à apporter des solutions concrètes aux grands enjeux de demain dans les domaines de l’alimentation, des énergies et de la chimie renouvelables, des filières d’élevages et des expertises animales.

AVRIL, un nouveau printemps pour votre carrière ! https://www.groupeav ril.com



Description du poste:


Stage de 6 mois minimum au sein de la Direction assurance, contentieux et crédit groupe.

Les missions seront les suivantes :

- Mise à jour des bases de données assurance, contentieux,

- Relecture et mise à jour des manuels d’assurance du groupe,

- Recherches juridiques et rédactions de notes,

- Rédaction de supports de formation à destination des juristes et des opérationnels,

- Aide au reportings BU assurance/contentieu x,

- Suivi de dossiers sinistres/contentieu x.

Profil du(de la) candidat(e) recherché(e):


S AVOIR
- Titulaire d'un Bac +4/5 en droit, école d'avocat, master assurance
- Anglais professionnel

SAV OIR FAIRE
- Double compétence droit général/droit des assurances
- Maîtrise du pack office

SAVOIR ÊTRE
- Rigueur et esprit de synthèse,
- Capacité d'analyse,
- Qualités d'organisation et de structuration,
- Réactivité,
- Aisance relationnelle.



Le Groupe Avril étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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DESCRIPTION DU POSTE

En rejoignant les équipes Assurance et Protection Sociale d'A2 Consulting, vous serez amené à assumer les responsabilités suivantes :
* Participer à des missions de conseil liées à la qualité des données
auprès d’une clientèle variée du secteur de l’assurance
* Réaliser des études et des travaux sur la qualité des données
utilisées par les opérateurs d’assurance au regard des exigences des
réglementations Solvabilité 2 et IFRS 17
* Participer à la visibilité d’A2 Consulting : communication, forums,
animation de réseau…
* Développer et élargir vos compétences métier : Data Management,
Actuariat et gestion des risques, Conformité…
* Rejoindre, par ailleurs, une structure à taille humaine qui valorise
l’initiative et qui vous propose de devenir un acteur de sa croissance

VOTRE PROFIL

Expérience professionnelle, formation et langues

* Vous êtes diplômé(e) d’une Grande École d’Ingénieur et/ou de
Commerce ou d’un parcours universitaire en Data Science ou en
Finance
* Vous avez une connaissance des techniques d’analyse ou de
modélisation des données

Savoir-fa ire & savoir-être

* Vous êtes doté(e) d’un esprit de synthèse, d’une grande aisance dans
la communication écrite et orale et d’une forte capacité d’adaptation
* Vous êtes doté(e) très bonnes compétences analytiques, une
capacité à appréhender rapidement des questions complexes, et à
faire preuve de créativité dans la recherche de solutions
* Vous faites preuve d’autonomie et de professionnalisme orienté
service au client

Vos souhaits d'évolution

* Vous voulez être un acteur reconnu de la croissance de notre cabinet
et souhaitez évoluer rapidement vers des postes de management
d’équipe, avec une dimension commerciale forte
* Vous avez l’esprit d’initiative et d’entreprise
* Vous souhaitez travailler dans un environnement humainement riche
et convivial où votre personnalité contribuera à renforcer l’identité
culturelle forte du cabinet sur son marché

recrutement@a2consulting.fr

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VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS
Dans le cadre de sa campagne d'alternance AXA recrute un Chargé d'étude produit (H/F) en Alternance.

Au sein de l’équipe Direction technique Auto Entreprise, l'alternant effectuera les missions suivantes :

- Participer à des projets de refonte outils ou de validation de process de type renouvellement (terme), tarification ou autre,
- Participer à la mise en conformité de nos documents contractuels,
- Participer à l'animation des équipes opérationnelles (analyse des résultats mensuels, identification des faits marquants pour partage et communication aux équipes),
- Organiser et mettre à disposition une base documentaire à partir des éléments déjà disponibles (fichier Questions / réponses), proposer un mode de partage et communication sous forme de communauté.



VOTRE PROFIL
Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master en Ecole d’Ingénieur, école de Commerce ou Université.

Vous maitrisez le Pack Office (Word, Excel, PPT).
Vous avez des connaissances dans les assurances IARD.
Vous disposez d'un esprit d'analyse et de synthèse.
Vous appréciez le travail en équipe.

Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Poste basé : Nanterre
Durée de l'alternance : 24 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : 1 semaine / 3 semaines
Date de début : Septembre 2022

service.recrutementcampus@axa.fr

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Aujourd'hui, la direction du développement et des synergies recherche son assistant(e) Chef de Produit IARD pour un stage de 2 à 3 mois.

MISSIONS



Sous la responsabilité du responsable de l'offre, vous interviendrez en support des chefs de produit pour élaborer et mettre à jour la documentation contractuelle des produits distribués et devrez :

Assurer la mise à jour de la documentation contractuelle produit
Mettre à jour les conditions générales de la gamme des produits d'assurance IARD pour les distributeurs de Suravenir Assurances
Faire évoluer et mettre à jour des notices d'information assurances relatives aux cartes bancaires des réseaux Mastercard et Visa de nos partenaires bancaires
Coordonner le processus de partage et validation des conditions générales et notices d'information
Prése nter au comité de lecture interne les supports mis à jour
Coordonner les travaux du graphiste pour mise en forme des nouveaux documents - de la version zéro au BaT
Effectuer une veille règlementaire pour lister les obligations en matière d'information contractuelle et planifier les futures mises à jour

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VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS
Dans le cadre de sa campagne d'alternance AXA recrute un Régleur sinistres (H/F) en Alternance.

Le positionnement international des sinistres implique une relation avec de nombreux interlocuteurs internes (Pôles Sinistres Axa France, Service des encaissements, comptabilité filiales AXA à l’étranger…) et externes (clients, victimes, distributeurs, experts, garagistes, Bureau Central Français…) L’activité, pilotée par Axa France, est également animée de manière fonctionnelle par la Direction Centrale du Groupe Axa. Des engagements de qualité de service sont définis et suivis par le Groupe. Le Département est aujourd’hui engagé dans une mutation majeure orientée autour des axes suivants : renforcement de l’approche client, de l’expertise métier et de l’efficacité opérationnelle avec une meilleure maîtrise de la charge technique.

Au sein de l’équipe Circulation Internationale, responsable de la gestion de sinistre internationaux, l'alternant effectuera les missions suivantes : :

- Assurer le traitement des flux de gestion : qualification, affectation et ouverture des sinistres,
- Analyser les garanties et les responsabilités sous l’angle du Droit Commun (missions d’expertise, exercice des recours, réclamations chiffrées des compagnies tiers, réclamations du Bureau Central Français, encaissements de fonds, demandes de paiements),
- Gérer les appels entrants.

VOTRE PROFIL
Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master en Ecole d’Ingénieur, école de Commerce ou Université.

Vous maîtrisez le Pack offices et les outils informatiques.
Vous avez des connaissances dans le domaine de l'assurance.
Vous disposez d'une facilité d'adaptation.

Le maitrise de l'anglais serait un plus.

Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Poste basé : Nanterre
Durée de l'alternance : 24 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : Semaines
Date de début : Septembre 2022

service.recrutementcampus@axa.fr

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Référence de l’offre : 21092314
Type de contrat : Stage
Niveau d'expérience : Etudiants
Société du groupe : AXA France
Famille métier : Assurance
Localisat ion : NANTERRE CEDEX, Hauts-de-Seine

VO TRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.
Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS
Dans le cadre de sa campagne de stage AXA recrute un Chargé de projet et pilotage Sinistres Construction (H/F) en Stage (H/F) en Stage.
Au sein de la Direction Service Client Construction, le stagiaire interviendra en soutien des Pilotes et Chefs de Projet sur les projets visant à l'amélioration de la performance de la direction, à la simplification opérationnelle, à l’accompagnement des managers, dans les domaines du pilotage de l’efficacité des experts, du pilotage de l’efficacité des économistes de la Construction, d'optimisation et d’évolution des outils, d’analyse des indicateurs techniques et opérationnels.
Le stagiaire participera activement aux activités de pilotage opérationnel et d'évolution des process et méthodes de travail pour contribuer à la réussite des objectifs d'amélioration des
performances en termes de qualité de service, de maîtrise technique et de développement des collaborateurs. Le stage portera plus spécialement sur les missions concrètes suivantes :
- Participer à plusieurs projets transversaux de la direction en accompagnement des pilotes d’activité (contribution à la rémunération effective des experts, pilotage des métreurs et de leur efficacité, optimisation et automatisation de la production d’indicateurs).
- Participer au plan d’action visant à l’amélioration de la qualité de service apportée au client au sein de la direction en proposant de nouvelles actions, et en veillant à leur appropriation par chacun des membres de la DSC.

VOTRE PROFIL
Vous souhaitez réaliser un stage de fin d'année ou d'une césure au sein d’AXA et vous préparez un Master en Ecole d’Ingénieur, école de Commerce ou Université avec une spécialité en audit/conseil.
Vous maîtrisez le Pack office (Excel) et les outils informatiques.
Vous faites preuve d'autonomie.
Vous appréciez le travail en équipe, êtes doté d'un bon relationnel.
Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !
Poste basé : Nanterre
Durée du stage : 6 mois
Rythme souhaité : Temps plein
Date de début : Janvier 2022

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :
Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes
Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)
Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)
Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)
Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination

axafrance@recrutdiploma.com

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A Propos

Start-up et assureur de plein exercice, Mila s’est lancé commercialement fin 2021 après avoir levé 12 M€ dans l’année. Mila bouscule le domaine de l’assurance immobilier et rencontre un véritable intérêt de la part du marché avec des parcours digitaux avancés, tout en attachant une grande importance au contact humain. Mila va continuer à faire bouger les lignes dans les prochaines années en apportant des innovations en terme de produits, de services, de parcours client.

Description du poste

L’ENJEU DU POSTE :
Le développement commercial de Mila passe par le lancement de nouveaux produits, l’adaptation rapide d’offres existantes pour répondre aux besoins de nouveaux partenaires. Tu joueras ici un rôle clef.

MISSION :
Les produits d’assurance sont perçus, à juste titre, comme compliqués par les clients. Ta mission sera de concevoir des produits faciles à comprendre, qui ne réservent pas de mauvaises surprises aux clients. Ton terrain de jeu sera les produits d’assurance dans l’univers de l’immobilier : assurance habitation, assurance immeuble, garantie financière, dommage ouvrage,….

CE QUE TU FERAS, CONCRÈTEMENT :
- Evolution des garanties et documents contractuels pour répondre aux besoins de partenaires
- Analy se des besoins client et des offres concurrentes, du potentiel marché
- Élaboratio n des promesses produit et service
- Définitio n de l’offre et des garanties en associant les distributeurs et/ou clients finaux
- Conception des documents contractuels et marketing
- Pilotag e de la phase de conception en intégrant l’ensemble des acteurs concernés
- Optimis ation des produits en fonction des retours client et du risque observé


TU ADORERAS CE JOB SI
- Tu as envie de concevoir une gamme de produits de bout en bout : de la stratégie à l'exécution,
- Tu souhaites rejoindre une société à dimension et caractère humains, en forte croissance
- Tu as envie d'apprendre.

TELE TRAVAIL :
Jusqu'à trois jours par semaine, c'est toi qui décide

Profil recherché

- Tu es en fin de cursus Bac + 5.
- Tu es curieux(se) et dynamique, humble et ouvert(e) à la nouveauté, tu t'épanouis dans des environnements agiles, où de petites équipes pluridisciplinaires travaillent ensemble au quotidien avec vélocité.
- Tu es débrouillard(e), autonome et rigoureux, tu aimes rentrer dans le détail

jean.boucher@mila.fr

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Chargé de gestion opérationnelle (H/F) en Stage

Référence de l’offre : 21092276
Type de contrat : Stage
Niveau d'expérience : Etudiants
Société du groupe : AXA France
Famille métier : Assurance
Localisat ion : NANTERRE

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.
Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !


Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS

Dans le cadre de sa campagne de stage AXA recrute un Chargé de gestion opérationnelle (H/F).
Au sein du Service des Opération / Gestion et Qualité, responsable du pilotage opérationnel des partenariats et de l'accompagnement de leur croissance, le stagiaire effectuera les missions suivantes :
- Participer au traitement des réclamations clients de niveau 2 sur les programmes des Partenaires et/ou Courtiers de la Direction,
- Contribuer à l’amélioration continue de l'activité de l'équipe : Analyser les potentiels dysfonctionnements topés lors du traitement des réclamations à partager avec le Souscripteur pour intégration/actualis ation des process et/ou produits d’assurance,
- Participer à l’élaboration des indicateurs « clés » de la Direction (évolution des flux financiers, délai de reversement des primes de la part des courtiers, les sinistres) pour restitution aux instances de Gouvernance de la Direction,
- Participer à l’optimisation et à l’harmonisation du process de production de ces indicateurs en collaboration avec l’équipe,
- Être force de proposition dans les actions à mettre en place pour mieux piloter l’activité à travers les chiffres collectés,
- Accompagner l’équipe Opérations dans : sa montée en compétences sur le traitement et l’exploitation des indicateurs, l’analyse des dysfonctionnements remontés par les courtiers sur les outils de gestion de sinistres et les solutions à apporter.

VOTRE PROFIL

Vous souhaitez réaliser un stage de fin d'année ou d'une césure au sein d’AXA et vous préparez un BAC+4/5 en Université, école de Commerce.
Vous avez acquis à travers votre parcours de bonnes connaissances sur les produits d’Assurance tant sur la partie souscription que gestion de sinistres (idéalement en IARD).
Vous connaissez la réglementation et ses impacts sur les produits IARD.
Vous avez une forte capacité à mobiliser vos interlocuteurs internes pour mener à bien vos missions.
Vous êtes doté d'un bon relationnel et êtes en capacité à travailler en équipe.
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et faites preuve d'adaptabilité.
Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Poste basé : Nanterre
Durée du stage : 6 mois
Rythme souhaité : Temps plein
Date de début : De janvier à début Avril 2022

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

contact@jobsaxafr.fr

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