Offre(s) d'emploi et de stage dans le domaine Finance

Consultant Junior en diagnostic stratégique & financier - Paris (H/F)



Déployant avec exigence une grande diversité de métiers, SECAFI, une société du Groupe Alpha, conseille les représentants des salariés (CSE) sur les sujets économiques, stratégiques, sociaux et environnementaux. Nos équipes pluridisciplinaires élaborent pour nos clients des diagnostics et des préconisations alternatives et opérationnelles pour accompagner les transformations au cœur de leurs entreprises.

SECAFI défend l’emploi, le développement des compétences et la qualité du travail, dans le respect des fondamentaux économiques de l’entreprise.

Un conseil engagé, le conseil autrement pour des compromis éclairés, équilibrés et exigeants.



Contrat : CDI

Expérience : Junior

Localisation : Ile de France





Votre mission :

Nous recherchons en CDI pour nos 8 bureaux régionaux :

Bordeaux, Lille, Lyon, Marseille, Metz, Nantes, Paris, Toulouse

Des Consultant(es) Juniors en diagnostic stratégique & financier

Vos principales missions :

§ Vous organisez et coordonnez la collecte d’informations utiles à la réalisation de missions

§ Vous réalisez le traitement et les analyses nécessaires au diagnostic et/ou aux recommandations en fonction des besoins exprimés par nos clients représentants des salariés.

§ Vous participez aux entretiens avec les représentants du personnel et avec les directions opérationnelles de l’entreprise.

§ Vous participez à la rédaction et la présentation des analyses et recommandations aux membres des CSE.

Nous rejoindre, c'est donner du sens à votre travail, c’est intervenir dans des missions variées et bénéficier d’un parcours de formation adapté dans une trajectoire évolutive.

Chez Secafi, vous bénéficiez de 7 semaines de congés annuels, d’un temps de travail choisi chaque année (3 paliers de temps de travail) et d’une organisation du travail hybride mêlant télétravail et présentiel chez les clients et au bureau, pour tenir compte de l’équilibre vie personnelle/vie professionnelle.

C’est aussi un modèle attractif de partage de la valeur organisée autour d’un intéressement, de la participation et d’un dispositif de prime.

Vous bénéficiez de tickets restaurants et accédez à l’utilisation de chèques CESU.

Enfin, parce qu’aujourd’hui, se déplacer autrement est devenu une exigence déterminante pour préserver la planète, nous prenons en charge votre abonnement de transports urbains et métropolitains à hauteur de 75% ou un forfait de mobilité durable.



Votre profil :

Diplômé(e) d'une grande école (de commerce, d'ingénieur), d'un 3e cycle universitaire, vous avez une première expérience vous ayant permis de développer vos connaissances et compétences en analyse financière et stratégique. Vous démontrez une bonne capacité rédactionnelle et vous êtes doué(e) d’un bon esprit de synthèse et d’un très bon relationnel.

Vous avez une appétence pour les problématiques sociales ou sociétales. Vous voulez être partie prenante du dialogue social.

Vos souhaitez rejoindre un collectif dynamique et engagé. Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine qui vous permettra de concilier de belles opportunités de carrière avec vos engagements personnels.



Nature du contrat : CDI

Disponibilité : ASAP

Déplacements régionaux et nationaux à prévoir



Rémunération : selon profil : Fixe + Variable (dispositif de primes, intéressement et participation)

Nous accueillons tous les talents et analysons chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de culture, ou de handicap.

Depuis 2022, le Groupe Alpha œuvre pour permettre à chaque salarié d'avoir un impact positif sur la société dans son travail. Notre politique RSE s'articule sur les axes Environnemental, Social et Sociétal. Le Groupe s'est engagé avec Vendredi, plateforme qui aide les salariés à s'engager auprès des associations dans le cadre de missions de bénévolat.

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Dans le cadre du déploiement de la nouvelle feuille de route développement durable de Groupama Immobilier, le pilotage des indicateurs extra-financiers du patrimoine immobilier devient un élément clé pour assurer l’atteinte des objectifs ESG à court, moyen et long terme. Pour ce faire, les données ESG doivent franchir un cap important en termes d’exhaustivité, de cohérence et de traçabilité.

Desc ription des missions proposées

Vous serez intégré(e) à la Direction du développement durable de Groupama Immobilier et aurez pour principales responsabilités de :

- Participer à la collecte des données ESG des actifs du patrimoine ;
- Contribuer aux analyses des indicateurs extra-financiers des actifs ;
- Prendre part aux initiatives visant à soutenir les directions métiers dans l’intégration des enjeux extra-financiers dans leur activité ;
- Contribuer au déploiement de la feuille de route développement durable (suivi de partenaires, suivi de projets de transformation, organisation d’événements/formati ons, etc.)

Information s complémentaires :

- Stage à pourvoir au sein de notre site situé à Nanterre (RER A Nanterre Préfecture, 5 min à pieds).
- Pas de télétravail.
- Pas d'alternance.
- Stage à temps plein à pourvoir dès que possible, d'ici septembre 2025
- Gratification mensuelle : 1200 € bruts.

karolina.prastalo@groupama-immobilier.fr

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Ce stage est exclusivement destiné à des étudiants(es) en fin d’études (bac+5), dans la perspective d’une embauche en CDI à l’issue du stage.

Chez AdaptEdge Partners, nos équipes interviennent auprès de grands groupes et sur des enjeux complexes à la fois d’un point de vue métier et technologique.

Vo tre rôle

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, votre rôle est d’accompagner nos clients sur leurs projets de transformation :
- Identifier les problématiques du client et recueillir ses besoins métier depuis la collecte des données jusqu’au reporting en passant par les étapes de transformation / enrichissement (problématiques liées à l’accès aux données, l’obsolescence technologique, la qualité des données, l’efficacité opérationnelle…)
- Proposer une architecture cible en fonction des besoins et de l’écosystème du client et planifier les travaux
- Déterminer une trajectoire pour atteindre la cible
- Piloter le projet et contribuer à ses différentes étapes :
- Conduire les travaux d’analyse fonctionnelle et de développement sur le projet
- Monter en compétence sur les plateformes proposées par le client
- Accompagner l’utilisateur final dans l’appropriation de la solution

Notre promesse

- Un parcours de carrière qui capitalise sur vos talents et vos envies, le développement d’un skill-set de consultant hybride, fonctionnel et technologique, à travers des missions diversifiées et les meilleures pratiques de conduite de projet (Agile, Design Thinking...)
- Une évolution sur des programmes ambitieux, aux contacts de clients prestigieux et exigeants
- Un environnement sain et bienveillant, au contact de profils expérimentés qui vous guideront dans vos premiers pas et vous coacheront tout le long de votre carrière au sein du cabinet
- Une équipe dynamique et inclusive et une animation conviviale
- Une aventure collective où tout reste à construire (offres, écosystème de partenaires, croissance du collectif, go-to-market)

Vot re profil
Bac+5, de formation ingénieur, école de commerce ou université
Adepte des nouvelles technologies, avec une forte motivation pour découvrir et développer une expertise sur les meilleures solutions du marché
Engagé(e), enthousiaste, créatif(ve), curieux(se), vous avez l’esprit d’équipe et envie de rejoindre une belle aventure humaine
Vous maîtrisez l’anglais en environnement professionnel
 
Ma is ce que nous cherchons avant tout, ce sont des consultants, force de proposition, qui souhaitent s’engager dans la construction d’un cabinet et incarner une nouvelle façon de faire du conseil ! 
Si cette offre vous intéresse merci de transmettre vos CV par mail à l’adresse suivante : contact@adaptedge- partners.com

contact@adaptedge-partners.com