• Droit travail

Pôle social

Mis à jour le

Responsable(s) : M. Axel URGIN

  • Cours
Code Cnam : USTE02

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    • Droit travail
    • Gestion ressources humaines
    Entrée Sans niveau spécifique

    Certificat de compétence Chargé.e de développement RH

    Certificat de compétence, CC10000A
    30 crédits Distanciel A la carte 2025/26 2026/27 2027/28
    Provence-Alpes-Côte d'Azur, Auvergne-Rhône-Alpes, Boulogne, Cergy-Pontoise, Evry, Melun, Nanterre, Noisy-le-Grand, Saint-Denis, Versailles, Pays de la Loire, Bretagne, Grand Est, Centre Cnam Paris, Pointe-à-Pitre, Languedoc-Roussillon, Nouvelle Aquitaine
    Voir la formation
    • Droit travail
    • Droit affaires
    • Droit fiscal
    Entrée Niveau 6 (Bac+3)

    Master Droit de l'entreprise En alternance

    Master, MR14901B
    120 crédits Alternance 2025/26
    Saint-Denis CFA
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    • Droit travail
    • Droit protection sociale
    • Droit fiscal
    • Droit affaires
    Entrée Niveau 4 (Bac)

    Licence Gestion parcours Droit appliqué à l'entreprise

    Licence, LG03604A
    180 crédits Distanciel A la carte 2025/26 2026/27 2027/28
    Nouvelle Aquitaine, Blois, Bourges, Chartres, Châteauroux, Dreux, Orléans, Pithiviers, Tours, Vierzon, Cergy-Pontoise, Evry, Melun, Nanterre, Saint-Denis, Auvergne-Rhône-Alpes, Bretagne, Grand Est, Toulouse, Pointe-à-Pitre, Centre Cnam Paris
    Voir la formation
    • Droit travail

    Droit du travail : relations collectives

    Cours, DRS102
    6 crédits Présentiel Distanciel planifié Distanciel Co-modale Hybride (présentiel et distanciel) A la carte 2025/26 2026/27 2027/28
    Bourgogne-Franche-Comté, Languedoc-Roussillon, Grand Est, Centre Cnam Paris, Auvergne-Rhône-Alpes, La Réunion, Saint Martin, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Midi-Pyrénées, Hauts-de-France, Ile-de-France (sans Paris), Normandie
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  • Durée : 45 heures
  • Alternance
  • 5 crédits

Présentation

Public, conditions d'accès et prérequis

Prérequis

La licence professionnelle est ouverte :
- aux titulaires d'un bac +2 (BTS, L2, DUT) ou autres diplômes homologués de niveau III ou reconnus équivalents dans un domaine de formation compatible avec celui du diplôme visé ;
- aux personnes justifiant d'un niveau de formation bac + 2 reconnu par la validation d'études supérieures en rapport avec le diplôme visé ;
- aux personnes justifiant d'une expérience professionnelle ou personnelle, dans les conditions fixées par les dispositions de la loi du 17 janvier 2002 relatives à la validation des acquis de l'expérience.
Formation dispensée en alternance (selon les modalités proposées par chaque centre).

Objectifs

Cette licence professionnelle a pour objectif de former des gestionnaires capables d'assurer, sous la responsabilité d'un expert-comptable, le suivi des dossiers d'une clientèle allant de la TPE à la PME dont il faut produire les comptes annuels, les déclarations fiscales et sociales et qu'il faut conseiller dans les domaines comptables, fiscal, juridique et financier pour des questions courantes.

L'avis des auditeurs

Les dernières réponses à l'enquête d'appréciation pour cet enseignement : Fiche synthétique au format PDF

Présence et réussite aux examens

Pour l'année universitaire 2023-2024 :

  • Nombre d'inscrits : 56
  • Taux de présence à l'évaluation : 75%
  • Taux de réussite parmi les présents : 95%

Compétences et débouchés

Informations pratiques

Contact

Programme

Contenu

Aspects individuels du droit du travail.
Rémunération, charges sociales et choix d'un statut social.

Modalités d'évaluation

Examen final écrit associé à un contrôle continu.

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    Provence-Alpes-Côte d'Azur, Auvergne-Rhône-Alpes, Boulogne, Cergy-Pontoise, Evry, Melun, Nanterre, Noisy-le-Grand, Saint-Denis, Versailles, Pays de la Loire, Bretagne, Grand Est, Centre Cnam Paris, Pointe-à-Pitre, Languedoc-Roussillon, Nouvelle Aquitaine
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