- Gestion ressources humaines
Transformation du travail et gestion des ressources humaines
Mis à jour le
Responsable(s) : Mme Anne-Francoise BENDER
- Cours + travaux pratiques
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- Gestion ressources humaines
- Recrutement
Titre RNCP Niveau 6 Responsable ressources humaines
Titre RNCP, CPN0400A60 crédits A la carte Alternance Package 2025/26 2026/27 2027/28Nouvelle Aquitaine, Provence-Alpes-Côte d'Azur, La Réunion, Cergy-Pontoise, Evry, Melun, Nanterre, Saint-Denis, Pays de la Loire, Amiens, Pôle Sup (Arras), Languedoc-Roussillon, Grand Est, Centre Cnam Paris, Toulouse, Pointe-à-PitreVoir la formation -
- Gestion ressources humaines
Certificat de compétence Devenir acteurs des transformations (à l'ère du numérique, de l'IA et du travail à distance)
Certificat de compétence, CC15500A18 crédits Distanciel A la carte 2025/26 2026/27 2027/28Provence-Alpes-Côte d'Azur, Blois, Bourges, Chartres, Châteauroux, Dreux, Orléans, Pithiviers, Tours, Vierzon, Bretagne, Centre Cnam Paris, Auvergne-Rhône-AlpesVoir la formation -
- Gestion ressources humaines
Diplôme d'établissement Responsable du développement des ressources humaines en écosystème dynamique
Diplôme d'établissement, DIE5700A60 crédits Distanciel A la carte 2025/26Centre Cnam ParisVoir la formation -
- Gestion ressources humaines
- Relations sociales
Licence Gestion parcours Gestion des ressources humaines
Licence, LG03605A180 crédits Distanciel A la carte Package Alternance 2025/26 2026/27 2027/28Polynésie Française, EVREUX, Le Havre, Rouen, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Nouvelle Aquitaine, Nouméa, Boulogne, Evry, Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, Aix en provence, Marseille, Cholet, La Roche sur Yon, Laval, Le Mans, Nantes, Saint-Nazaire, Blois, Bourges, Chartres, Châteauroux, Dreux, Orléans, Pithiviers, Tours, Vierzon, La Réunion, Schœlcher, Cergy-Pontoise, Melun, Nanterre, Noisy-le-Grand, Saint-Denis, Versailles, Pays de la Loire, Saint-Brieuc, Amiens, Lille, Pôle Sup (Arras), Valenciennes, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Languedoc-Roussillon, Belfort, Besançon, Dijon, Nevers, Bretagne, Grand Est, Centre Cnam Paris, Toulouse, Pointe-à-Pitre, Saint MartinVoir la formation
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Durée : 22 heures
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A la carte
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Soir & samedi
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2 crédits
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Présentiel
Présentation
Public, conditions d'accès et prérequis
Prérequis
Cours réservé aux élèves des M2 Master mention GRH.
Objectifs
- Appréhender les mutations en cours dans la gestion des ressources humaines et l'organisation du travail
- Comprendre les enjeux de la QVT et du management à distance à l'heure des transformations numériques
L'avis des auditeurs
Les dernières réponses à l'enquête d'appréciation pour cet enseignement : Fiche synthétique au format PDFPrésence et réussite aux examens
Pour l'année universitaire 2023-2024 :
- Nombre d'inscrits : 113
- Taux de présence à l'évaluation : 96%
- Taux de réussite parmi les présents : 100%
Compétences et débouchés
Parcours
- Master Gestion des ressources humaines parcours GRH et sociologie du travail
- Master Gestion des ressources humaines parcours GRH et transformations numériques
- Master Gestion des ressources humaines parcours GRH et sociologie du travail
- Master Gestion des ressources humaines parcours GRH et transformations numériques
Informations pratiques
Contact
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Département : EPN 13 -Travail - Métiers du social - Analyse sociologique du travail, de l'emploi et des organisations
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Tel : 01 40 27 24 31
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Email : joseph.lecoeur@lecnam.net
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Adresse : EPN13C, 2, rue Conté - 75003 Paris
Programme
Contenu
Ce séminaire consiste en la présentation de pratiques et témoignages de la part de praticiens puis des participants au séminaire, afin de mieux appréhender les enjeux actuels de l'accompagnement social et humain des transformations des organisations.
Modalités d'évaluation
Exposé en petit groupe
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Titre RNCP, CPN0400A60 crédits A la carte Alternance Package 2025/26 2026/27 2027/28Nouvelle Aquitaine, Provence-Alpes-Côte d'Azur, La Réunion, Cergy-Pontoise, Evry, Melun, Nanterre, Saint-Denis, Pays de la Loire, Amiens, Pôle Sup (Arras), Languedoc-Roussillon, Grand Est, Centre Cnam Paris, Toulouse, Pointe-à-PitreVoir la formation -
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